ERASMUS+ PROGRAMI TANITIMI

Slides:



Advertisements
Benzer bir sunumlar
Erasmus+ Eğitim,öğretim, gençlik ve spor konularında neler sağlıyor?
Advertisements

AYDIN İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ
ERASMUS+ GENEL TANITIMI
Kilis 7 Aralık Üniversitesi Dış İlişkiler Ofisi Erasmus Birimi
Eğitim, Öğretim, Gençlik ve Spor Programı
HAYATBOYU ÖĞRENME PROGRAMI’na GENEL BAKIŞ
AYDIN İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ
Hayatboyu Öğrenme Programı Leonardo da Vinci Mesleki Eğitim Programı Leonardo da Vinci Genel Tanıtım.
E Y L E M 5. 1 Gençlerin ve Gençlik Politikalarından Sorumlu Olanların Toplantıları PROGRAMI.
Avrupa Birliği Eğitim ve Gençlik Programları Merkezi Başkanlığı Erasmus AB Yüksek Öğretim Programı Avrupa Birliği Eğitim ve Gençlik Programları Merkezi.
Akademik Gelişim Birimi Etkinlikleri
Erasmus+ Programı ADNAN MENDERES ÜNİVERSİTESİ
ERASMUS+ PROGRAMI TANITIMI
Celil YAMAN Mesleki Eğitim Koordinatörü 12 Şubat 2014 İstanbul
HAYAT BOYU ÖĞRENME (LLP) Leonardo da Vinci Mesleki Eğitim Programı
AB GENÇLİK( YOUTH ) PROGRAMI
T.C. MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI BOLU İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ AR-GE BÖLÜMÜ PROJELER KOORDİNASYON EKİBİ LdV Mesleki Eğitim Programı Ortaklık Projeleri (
ERASMUS+ ( ) MESLEKİ EĞİTİM HAREKETLİLİK FAALİYETİ
ERASMUS+ SPOR Muhammet DEMİR Ocak Erasmus+ Spor: Hedefler Doping, şike, şiddet, hoşgörüsüzlük ve ayrımcılıkla mücadele Sporda iyi yönetişimi ve.
31 Ekim Dönemi: Erasmus+ Nedir? Erasmus+ Programı, Avrupa Komisyonu’nun eğitim, öğretim, gençlik ve spor için önerdiği yeni programdır.
Erasmus+ Erasmus Değişim Programı Bilgilendirme Toplantısı Erasmus Kurum Koordinatörlüğü (Dh.1285)
Hayatboyu Öğrenme Programı Leonardo da Vinci Mesleki Eğitim Programı Leonardo da Vinci Genel Tanıtım.
Erasmus Bölüm Koordinatörleri Toplantısı
GENÇLİK PROGRAMI Eylem 1.3. Gençlik Demokrasi Projeleri
Erasmus+’ta Gençlik Destekleri Erasmus+ Gençlik Programı: Hedef Kitlesi:  Gençler  Kamu, sivil toplum ve özel sektör kuruluşları  En az dört.
ERASMUS+ GRUNDTVIG (YETİŞKİN EĞİTİMİ)
Dönemi: Erasmus+ Nedir? Erasmus+ Programı, Avrupa Komisyonu’nun eğitim, öğretim, gençlik ve spor için önerdiği yeni programdır. Bireylerin;
 Erasmus+ Programı, Avrupa Birliği tarafından eğitim ve gençlik alanında yılları arasında uygu-lanmış olan Hayatboyu Öğrenme ve Gençlik Programlarının.
AVRUPA BİRLİĞİ EĞİTİM VE GENÇLİK PROGRAMLARI MERKEZİ BAŞKANLIĞI Hayatboyu Öğrenme Leonardo da Vinci (Mesleki Eğitim) Programı.
Serdar ARSLAN PPKB Uzmanı T.C. Orta Anadolu Kalkınma Ajansı
20 Aralık ANKARA Erasmus+ ta Okul Eğitimi Destekleri.
E Y L E M 1. 3 Gençlik Demokrasi Projeleri PROGRAMI.
Comenius Programı Onur AYDEMİR
ERASMUS+ GENEL TANITIMI Celil YAMAN Erasmus+ LdV Programı Koordinatörü 20 Ocak 2014.
ERASMUS PLUS Şubat 2014 Ahmet BOYLU
GENÇLİK PROGRAMI EYLEM 1.3. GENÇLİK DEMOKRASİ PROJELERİ
AVRUPA BİRLİĞİ EĞİTİM VE GENÇLİK PROGRAMLARI MERKEZİ BAŞKANLIĞI LdV Mesleki Eğitim Programı Ortaklık Projeleri.
ERASMUS+ Gençlik.
Eğitim Gençlik Programları Merkezi Başkanlığı
ERASMUS+ Ana Eylem 1- Bireylerin Öğrenme Hareketliliği
Hacettepe Üniversitesi Avrupa Birliği Ofisi
STRATEJİK YÖNETİM VE PLANLAMA
AVRUPA BİRLİĞİ EĞİTİM VE GENÇLİK PROGRAMLARI MERKEZİ BAŞKANLIĞI Hayatboyu Öğrenme Programı COMENIUS
ERASMUS+ PROGRAMI TANITIMINA HOŞGELTİNİZ Erdoğan ERDOĞAN AR-GE Uluslararası Projeler Sorumlusu Ocak 2014.
Okul Eğitimi Personeline Yönelik Hareketlilik Projesi
AVRUPA BİRLİĞİ EĞİTİM VE GENÇLİK PROGRAMLARI
T.C ADANA VALİLİĞİ İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ GENEL BİLGİLENDİRME SUNUMU.
ERASMUS+ GENEL TANITIMI
ANKARA MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ
Avrupa Birliği Eğitim Programları
ERASMUS+ GENÇLİK PROGRAMI
ORDU İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ ARGE BİRİMİ-PROJELER EKİBİ
ERASMUS + GENCLİK. YENİLİKLER Sadece yaş arası gençler değil gençlik çalışanları da yaş sınırı göz etmeksizin katılabiliyor. Ayrıca bu programda.
Yönetim Danışmanları Derneği Sun Danışmanlık. Kar Amacı Gütmeyen Kurum ve Kuruluşlara Yönelik Destek Programları Mevcut durumda kamu kurumları başta olmak.
KA1- YETIŞKIN EĞITIMI PERSONELININ ÖĞRENME HAREKETLILIĞI KA2-YENILIK VE İYI UYGULAMALARıN DEĞIŞIMI IÇIN İŞBIRLIĞI.
Türkiye Ulusal Ajansı Erasmus+ Nedir? Eğitim Gençlik Spor alanlarını kapsayan Avrupa Birliği programıdır. Erasmus+ Nedir? Erasmus +; yılları.
ERASMUS Araştırma Geliştirme Birimi Projeler Koordinasyon Ekibi ERASMUS+ Bilgilendirme Sunusu T.C. EDİRNE VALİLİĞİ EDİRNE İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ.
PROGRAM GENEL TANITIMI PROGRAMI. T.C. AVRUPA BİRLİĞİ BAKANLIĞI TÜRK ULUSAL AJANSI AB Eğitim ve Gençlik Programları Merkezi Başkanlığı HAYATBOYUÖĞRENME.
Erasmus + Yetişkin Eğitimi Stratejik Ortaklıklar Erasmus + Yetişkin Eğitimi Stratejik Ortaklıklar.
Erasmus + KA1 Bireylerin Öğrenme Hareketliliği
Erasmus + Programı Erasmus + Programı. Erasmus + Programı Avrupa’nın hem şimdi karşılaştığı hem de gelecek on yılda karşılaşacağı temel sorunların üstesinden.
ERASMUS + Avrupa Birliği Eğitim, Öğretim, Gençlik ve Spor Programı Avrupa Birliğine Uyum, Danışma ve Yönlendirme Kurulu 2014 Yılı İlk Toplantısı.
COMENİUS PROGRAMI OKUL ORTAKLIĞI PROJE BİLGİLENDİRME TOPLANTISINA HOŞGELDİNİZ.
İl Sosyal Etüt ve Proje Müdürlüğü ERASMUS+ SPORT; SPOR ETKİNLİKLERİ.
AB PROGRAMLARI VE TÜRKİYE Çisel İLERİ 28 Mart 2017.
Eğitim, Öğretim, Gençlik ve Spor Programı
İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ HATAY İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ AR-GE
Eurocert European Academy
TEKNOLOJİ TRANSFER VE PROJE YÖNETİM OFİSİ A.S.
Sunum transkripti:

ERASMUS+ PROGRAMI TANITIMI Muhammet DEMİR Ocak 2014

Erasmus+: Hedefler Erasmus+ Programı Eğitim, gençlik ve spor alanındaki projeleri destekleyerek Avrupa’da İş piyasalarının ve rekabetçi bir ekonominin ihtiyaç duyduğu becerilere sahip Beşeri ve sosyal sermayenin gelişimine katkı sağlamayı hedeflemektedir.

Niçin Yeni Bir Program? 7 yıllık bütçe dönemi Eğitim ve gençlik alanında 25 yıllık tecrübe Daha basit, tek bir program

Neden Erasmus+ Adı? En bilinen program + süreklilik

Erasmus+ Rakamsal Hedefleri Toplam bütçe: 14,7 Milyar € %40 artış 4 milyon Avrupalı için yurtdışında eğitim alma, iş deneyimi kazanma ve gönüllü olma fırsatı

Erasmus+ Hedef Kitlesi Eğitim, gençlik ve spor alanında faaliyeti olan kurum/kuruluşlar İşletmeler Eğitim çalışanları Örgün eğitim öğrencileri Gençler Gençlik çalışanları

Hangi Ülkelerde Uygulanacak? 28 Avrupa Birliği üyesi ülke 4 EFTA (Avrupa Serbest Ticaret Birliği) üyesi ülke: İsviçre, İzlanda, Lihtenştayn ve Norveç 2 AB adayı ülke: Türkiye ve Makedonya Program Üyesi toplam 34 ülke

Neler Değişti? Farklı programların tek çatı altında birleştirilmesi Daha basit başvuru ve uygulama koşulları Bireysel başvur kalktı, tüm başvurular tüzel kişilik üzerinden Ortaklık faaliyetlerinde çıktı odaklı bir kurgu ve bütçelendirme

Tek Bir Program: Basitleştirilmiş Yapı 2007-2013 Dönemi 2014-2020 Dönemi ERASMUS + Uluslararası Yükseköğretim Programı Erasmus Mundus,Tempus, Alfa, Edulink, İkitaraflı Program Hayatboyu Öğrenme Programı Grundtvig Erasmus Leonardo da Vinci Comenius 3 Ana Eylem 1. Bireysel Hareketlilikler 2. Yenilik ve İyi Uygulamaların Değişimi İçin İşbirliği 3. Politika Reformlarının Desteklenmesi Gençlik Programı Spor Jean Monnet Faaliyetleri

ERASMUS+ 1. Bireysel Hareketlikler Eğitim ve Gençlik Alanındaki Hareketlilik Projeleri Geniş Katılımlı Avrupa Gönüllü Hizmeti Organizasyonları Ortak Master Derecesi Master Öğrencisi Kredi Garantisi 2. Yenilik ve İyi Uygulamaların Değişimi İçin İşbirliği Stratejik Ortaklıklar Bilgi Ortaklıkları Sektörel Beceri Ortaklıkları Gençlik Alanında Kapasite Geliştirme 3. Politika Reformlarına Destek Yapılandırılmış Diyalog: Gençlerle gençlik alanındaki karar alıcıların buluşmaları Spor İşbirliği Ortaklıkları Kar Amacı Gütmeyen Spor Etkinlikleri

ERASMUS+ 1. Bireysel Hareketlikler Eğitim ve Gençlik Alanındaki Hareketlilik Projeleri Yüksek Öğrenim Öğrenci ve Personeli İçin Hareketlilik Projesi Mesleki Eğitim Öğrenci ve Personeli İçin Hareketlilik Projesi Okul Eğitimi Personeli İçin Hareketlilik Projesi Yetişkin Eğitimi Personeli İçin Hareketlilik Projesi Gençler ve Gençlik Çalışanları İçin Hareketlilik Projesi 2. Yenilik ve İyi Uygulamaların Değişimi İçin İşbirliği 3. Politika Reformlarına Destek Spor

- Personel Hareketliliği - Öğrenci Hareketliliği AE1. Yüksek Öğrenim Bireysel Hareketlilikler - Personel Hareketliliği - Öğrenci Hareketliliği

Ana Eylem 1: Bireysel Hareketlilikler Personel Hareketliliği: Ders verme İş başı eğitimi

Ana Eylem 1: Personel Hareketliliği (1) Hedef Öğretmede ve öğrenmede artan kalite için daha fazla ve daha iyi fırsatlar sunmak

Ana Eylem 1: Personel Hareketliliği (2) Kimler Başvurabilir? Ders Verme Hareketliliği (Kabul eden kuruluş olarak) Erasmus Üniversite Beyanı (EÜB) sahibi bir Yükseköğrenim Kurumu (Gönderen kuruluş olarak) EÜB sahibi bir yükseköğrenim kurumu, İş gücünde veya eğitim, öğretim ve gençlik alanında etkin olan kamu kurumları veya özel kurumlar

Ders Verecek Personeli Gönderen Kuruluşlara Örnek Kamu veya idare, küçük, orta veya büyük ölçekli işletmeler (sosyal işletmeler de dahil) Yerel, bölgesel veya ulusal seviyedeki kamu organları Ticaret odaları, esnaf sanaatkar odaları, ve sendikaların da içinde bulunduğu, iş yaşamının temsilcileri ve sosyal ortaklar Araştırma enstitüleri Vakıflar Bir okul/enstitü/eğitim merkezi (herhangi bir seviyede, okul öncesi eğitimden yüksekokul eğitimine kadar ve mesleki eğitim ile yetişkin eğitimi de dâhil olmak üzere) Kar amacı gütmeyen bir kuruluş, dernek, STK Kariyer rehberliği, mesleki danışmanlık ve bilgilendirme hizmetleri sunan bir kurum

Ana Eylem 1: Personel Hareketliliği (3) Kimler Başvurabilir? İşbaşı Eğitimi Hareketliliği (Gönderen kuruluş olarak) EÜB sahibi bir Yükseköğrenim Kurumu (Kabul eden kuruluş olarak) EÜB sahibi bir yükseköğrenim kurumu, İş gücünde veya eğitim, öğretim ve gençlik alanında etkin olan kamu kurumları veya özel kurumlar

İşbaşı Eğitimi Alacak Personeli Kabul Edebilecek Kuruluşlar Kamu veya idare, küçük, orta veya büyük ölçekli işletmeler (sosyal işletmeler de dahil) Yerel, bölgesel veya ulusal seviyedeki kamu organları Ticaret odaları, esnaf sanaatkar odaları, ve sendikaların da içinde bulunduğu, iş yaşamının temsilcileri ve sosyal ortaklar Araştırma enstitüleri Vakıflar Bir okul/enstitü/eğitim merkezi (herhangi bir seviyede, okul öncesi eğitimden yüksekokul eğitimine kadar ve mesleki eğitim ile yetişkin eğitimi de dâhil olmak üzere) Kar amacı gütmeyen bir kuruluş, dernek, STK Kariyer rehberliği, mesleki danışmanlık ve bilgilendirme hizmetleri sunan bir kurum

Ana Eylem 1: Personel Hareketliliği (4) Ne kadar süreyle? 2 günden 2 aya kadar (Yol hariç) Haftada en az 8 saat ders verme zorunluluğu Ne tür faaliyetler? Ders verme ve işbaşı eğitim alma faaliyetleri

Ana Eylem 1: Personel Hareketliliği (5) Başvuru formunun ana başlıkları İçerik bilgileri, Ortak Kurumlar, Proje Tanımı, Bütçe, Kontrol Listesi / Veri Koruma Bildirisi / Sadakat Beyanı, Ekler, Başvuru Son başvuru tarihi 17 Mart 2014

- Personel Hareketliliği - Öğrenci Hareketliliği Erasmus+ Mesleki Eğitim Bireysel Hareketlilikler - Personel Hareketliliği - Öğrenci Hareketliliği

Mesleki Eğitim Personeli İçin Hareketlilik Projesi (KA1) Başvuru Sahibi Kurumlar: Mesleki eğitim alanında aktif tüm kurum ve kuruluşlar Ulusal mesleki eğitim konsorsiyum koordinatörleri Not: Bireyler, hareketlilik projelerine katılmak için doğrudan hibe başvurusu yapamazlar.

Mesleki Eğitim Personeli İçin Hareketlilik Projesi (KA1) Kimler yararlanıcı olabilir: Mesleki eğitim alanında çalışan uzmanlar ve eğitimenler Neler Yapılabilir: Öğretmenlik veya eğitmenlik yapmak, İşbaşı eğitimi almak.

Mesleki Eğitim Personeli İçin Hareketlilik Projesi (KA1) Ne kadar süreyle? 2 günden 2 aya kadar (Yol hariç) Son başvuru tarihi? 17 Mart 2014

Yetişkin Eğitimi Personelinin Öğrenme Hareketliliği Ana Eylem 1 – Bireysel Hareketlilikler Yetişkin Eğitimi Personelinin Öğrenme Hareketliliği

AE1: Yetişkin Eğitimi Personelinin Öğrenme Hareketliliği Amaç: Yetişkin eğitimi faaliyeti gösteren kuruluşların personeline yurtdışında öğrenme deneyimi sunmak Faaliyetler: Personel eğitimi: Yetişkin eğitimi personelinin profesyonel gelişimi için destek sağlanması a) yurtdışında yapılandırılmış bir kurs veya eğitim faaliyetine katılım, b) yurtdışında yetişkin eğitimi alanında aktif bir kuruluşta işbaşı eğitimi/gözlem süreci geçirme. Eğitim/öğretim görevlendirmesi: Yetişkin eğitim kuruluşu personeline yurtdışındaki ortak bir kuruluşta eğitim veya öğretim sunma fırsatı sağlanması

AE1: Yetişkin Eğitimi Personelinin Öğrenme Hareketliliği Kimler başvurabilir? Bireyler, hareketlilik projelerine katılmak için doğrudan hibe başvurusu yapamazlar. Başvurular, Programa üye ülkelerden birinde bulunan uygun katılımcı kuruluşlar tarafından yapılır. Uygun Katılımcı Kuruluşlar Kimlerdir? Yetişkin eğitimi alanında faaliyet yürüten herhangi bir kamu veya sivil toplum kuruluşu (Yetişkin Eğitim Kuruluşu olarak tanımlanmaktadır) İşgücü piyasasında veya eğitim, öğretim ve gençlik alanlarında faaliyet yürüten herhangi bir kamu veya sivil toplum kuruluşu Bir Ulusal Yetişkin Eğitim Konsorsiyomunun koordinatör kuruluşu

AE1: Yetişkin Eğitimi Personelinin Öğrenme Hareketliliği Projenin süresi: 1 veya 2 yıl Faaliyetin süresi: 2 gün - 2 ay Projeye sağlanan hibe başlıkları: Seyahat giderleri (İkamet edilen yerden faaliyetin bulunduğu yere katılım için gereken seyahat ödemesi) Kurumsal destek Bireysel destek (Bireysel harcırah miktarı) Kurs ücreti Özel ihtiyaç desteği

AE1: Yetişkin Eğitimi Personelinin Öğrenme Hareketliliği Hibe Ölçütleri: Projenin uygunluğu (En fazla 30 puan) Proje tasarımının ve uygulamasının kalitesi (en fazla 40 puan) Etki ve yaygınlaştırma (en fazla 30 puan)

ANA EYLEM 1. BİREYSEL HAREKETLİLİKLER 1. GENÇLİK DEĞİŞİMLERİ 2. AVRUPA GÖNÜLLÜ HİZMETİ 3. GENÇLİK ÇALIŞANLARININ HAREKETLİLİĞİ

Ana Eylem 1- Bireysel Hareketlilikler 3 Ana Eylem 1- Bireysel Hareketlilikler 3. Gençlik Çalışanlarının Hareketliliği Gençlik çalışmalarında ve gençlik kuruluşlarında aktif olarak faaliyet gösteren kişilere yönelik faaliyetlerdir. Eğitim, deneyim ve iyi uygulamaların paylaşımı, proje ortaklıkları ve ağ kurma faaliyetlerini içerir. En az iki ortaklı bir yapı kurulmalıdır. Proje, ortaklardan herhangi birinin ülkesinde gerçekleşir. Koordinatör ortak, program ülkelerinden olmalıdır. Koordinatör ortak, başvuruyu diğer ortaklar adına kendi ülkesinin ulusal ajansına yapar.

Gençlik Çalışanlarının Hareketliliği Kimler Katılımcı Olabilir Yaş sınırı yoktur. Maximum 50 katılımcı olabilir. Ortaklık Kompozisyonu Program Ülkeleri (28 AB üyesi ülke, EFTA ülkeleri, Makedonya ve Türkiye ) ve Ortak Ülkeler Kimler Başvuruda Bulunur STK, Kamu Kurumları, Yerel- Bölgesel Otoriteler, Kurumsal Sosyal Sorumluluk Yapan ve Kar Amacı Güden Kurumlar Proje Süresi 3-24 ay Aktivite Süresi 2 gün - 2 ay Son Başvuru Tarihi 17 Mart, 30 Nisan, 1 Ekim

STRATEJİK ORTAKLIKLAR Ana Eylem 2 – Yenilik ve İyi Uygulama Değişimi için İşbirliği (KA2) STRATEJİK ORTAKLIKLAR

AE2: Stratejik Ortaklıklar Amaç: Kurumsal, yerel/bölgesel, ulusal veya uluslar arası düzeyde yenilikçi uygulamaların geliştirilmesi, transfer edilmesi ve/veya uygulanması Faaliyetler: Ortak kurum/kuruluşlar arasındaki uygulama ve deneyimlerin paylaşımına yönelik faaliyetler Yenilikçi uygulamaların geliştirilmesine, test edilmesine ve uygulanmasına yönelik faaliyetler Örgün, yaygın ve informal öğrenme ile edilmiş bilgi, beceri ve yeterliliklerin tanınmasına ve geçerliliğine imkân sağlayan faaliyetler Yerel otoriteler arasındaki işbirliğini sağlayan faaliyetler Aktif vatandaşlığı destekleyen faaliyetler

AE2: Stratejik Ortaklıklar Kimler Başvurabilir ? Program üyesi ülkelerde yer alan resmi ve özel kurum/kuruluşlar Kaç Ortak Gerekir? Proje başvuru aşamasında oluşturulmuş, Program üyesi ülkelerden en az 3 ortaklı yapı Proje Süresi Ne Kadardır? 2 ya da 3 yıl süreli (Proje başvuru aşamasında seçilmek şartıyla) Proje Kapsamında Gerçekleştirilebilecek Faaliyetlerin Süresi Ne Kadardır? Kısa dönemli hareketlilik ile on-line kurslara katılmak (en az 2 ay) Uzun dönemli öğrenici hareketliliği ( 2 – 12 ay) Uzun dönemli eğitim/öğretim görevlendirmesi (2 – 12 ay) Kısa dönemli ortak personel eğitimi (5 gün – 2 ay)

AE2: Stratejik Ortaklıklar Projeye sağlanan hibe başlıkları: Proje yönetimi ve uygulama Ulus aşırı proje toplantıları Fikri çıktılar Uluslararası konferans/seminer/etkinlikler Öğrenme hareketliliği faaliyetleri Diğer maliyetler

AE2: Stratejik Ortaklıklar Hibe Ölçütleri: Projenin uygunluğu (En fazla 30 puan) Proje tasarımının ve uygulamasının kalitesi (en fazla 20 puan) Proje ekibinin ve işbirliği düzenlemelerinin kalitesi (en fazla 20 puan) Etki ve yaygınlaştırma (en fazla 30 puan)

ERASMUS+ Merkezi Projeler

Merkezi Projeler Brüksel'de bulunan Avrupa Komisyonu Yürütme Ajansına başvuru yapılır. http://eacea.ec.europa.eu Ana Eylem 2 : Yenilik ve İyi Uygulamaların Değişimi İçin İşbirliği   Sektörel Beceri Ortaklıkları Sektörel Beceri Ortaklıkları, belli bir ekonomik sektörde işgücü piyasasının duyduğu sektörel beceri ihtiyaçlarına ve bir veya birden fazla mesleki alanla ilgili yeni beceri taleplerine, mesleki eğitim sistemlerinin cevap verebilirliğini artırmayı hedefleyen uluslararası projelerdir.   Bilgi Ortaklıkları Bilgi Ortaklıkları, Erasmus+ Programı Yenilik ve İyi Uygulamaların Değişimi için İşbirliği faaliyeti kapsamında desteklenen, yükseköğretim ve iş dünyası arasında bir köprü kurmayı hedefleyen uluslararası, yapılandırılmış ve sonuç odaklı projelerdir.

Büyük Ölçekli Avrupa Gönüllü Hizmeti Faaliyeti Kimler Katılımcı Olabilir 17-30 yaş arası minimum 30 genç. Ortaklık Kompozisyonu Program ülkeleri ve Ortak ülkeler Kimler Başvuruda Bulunur Program ülkelerinden ve gençlik ve kültür organizasyonuniçinde yer alan kamu/ özel kuruluşlar başvurabilir. Faaliyetler Konferanslar, Seminerler, Workshoplar Proje Süresi 3-12 ay Aktivite Süresi 14 gün - 2 ay Son Başvuru Tarihi 3 Nisan

Gençlik Alanında Kapasite Geliştirme Gençlik alanında program ülkeleri ve partner ülkeler arasında yapılan çok taraflı ulusötesi işbirliği projeleridir. 3 tür faaliyet içerir: Gençlik Değişimleri Avrupa Gönüllü Hizmeti Gençlik Çalışanlarının Hareketliliği

Kapasite Geliştirme Kimler Katılımcı Olabilir  Gençlik alanında faaliyet gösteren kamu/özel kuruluşlar yararlanabilir. Ortaklık Kompozisyonu Program ülkelerinden STK’lar, Ulusal Gençlik Konseyleri ve Kamu Kuruluşları başvurabilir. Program kılavuzunda belirtilen dünya ülkeleri ile ortaklık kurulabilir. 3 ortaklı bir yapı kurulmalıdır. Ortakların en az bir tanesi program ülkesinden olmalıdır. Kimler Başvuruda Bulunur Program ülkelerinden ve organizasyonun içinde yer alan kamu/ özel kuruluşlar başvurabilir. Proje Süresi 9 ay- 2 yıl Son Başvuru Tarihi 3 Nisan, 2 Eylül 12.00 Brüksel saatiyle

ANA EYLEM 3- POLİTİKA REFORMLARI İÇİN DESTEK YAPILANDIRILMIŞ DİYALOG: GENÇLER VE GENÇLİK ALANINDA KARAR ALICILAR ARASINDA TOPLANTILAR

Ana Eylem 3- Politika Reformları İçin Destek Yapılandırılmış Diyalog Gençlerin, kendileri için üretilen politikaların yapım sürecine katılımını desteklemek amacıyla yürütülen faaliyetlerdir. Ulusal Projeler? Ulusötesi Projeler

Yapılandırılmış Diyalog: Gençler ve Karar Alıcılar Arasında, Gençlik Alanında Gerçekleşen Toplantılar Kimler Katılımcı Olabilir 13-30 yaş arası gençler En az 30 genç Ortaklık Kompozisyonu Program ülkeleri ve ortak ülkeler (en az 2 en az 1’i program ülkesi olmak üzere) Kimler Başvuruda Bulunur STK’lar, Avrupa çapındaki STK’lar ve yerel Kamu Kurumları Proje Süresi 3-24 ay Faaliyetler Toplantılar, konferanslar, seminerler, anketler, AB Dönem Başkanı tarafından düzenlenen gençlik konferansları, Avrupa Gençlik Haftası faaliyetleri, Demokratik hayata katılım için düzenlenen etkinlikler Aktivite Süresi 2gün - 2 ay Son Başvuru Tarihi 30 Nisan, 1 Ekim

Erasmus+ Spor: Proje Türleri İşbirliği Ortaklıkları: Spor ve fiziksel aktivite ile ilgili alanlarda yenilikçi uygulamaların geliştirilmesi, transferi veya hayata geçirilmesi için kurulan ortaklıklar Kar Amacı Gütmeyen Spor Etkinlikleri: En az 12 Program Ülkesini kapsayan, profesyonel olmayan spor etkinlikleri