Lisansüstü Öğrenim ve Akademik Kariyer Üzerine

Slides:



Advertisements
Benzer bir sunumlar
YÜKSEKÖĞRETİM KURULU BAŞKANLIĞI
Advertisements

ÖĞRETİM ÜYESİ DIŞINDAKİ ÖĞRETİM ELEMANI KADROLARINA NAKLEN VEYA AÇIKTAN YAPILACAK ATAMALARDA UYGULANACAK MERKEZİ SINAV İLE GİRİŞ SINAVLARINA İLİŞKİN USUL.
Farabi Değişim Programı Tanıtım Prof. Dr. Şaban ÇALIŞ YÖK Başkan Danışmanı Ulusal Öğretim Elemanı ve Öğrenci Değişim Komisyonu Üyesi Ankara Üniversitesi.
MEVLANA DEĞİŞİM PROGRAMI BİLGİLENDİRME TOPLANTISI PROF. DR
ÖYP YAZIŞMALARINDA DİKKAT EDİLMESİ GEREKEN HUSUSLAR
Erhan AKKAŞ Araştırma Görevlisi
TÜRKİYE VE ORTA DOĞU AMME İDARESİ ENSTİTÜSÜ YÜKSEK LİSANS PROGRAMI ADAY BAŞVURU BELGESİ akademik yılı Yüksek Lisans Programı giriş sınavına katılmak.
TÜRKİYE VE ORTA DOĞU AMME İDARESİ ENSTİTÜSÜ YÜKSEK LİSANS PROGRAMI
Ö Ğ R E T İ M Ü Y E S İ Y E T İ Ş T İ R M E P R O G R A M I (Ö Y P ) Ö Z E T Ş E M A S I • Şemada, Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı (ÖYP) ile ilgili aşamalar.
ODTÜ KARİYER PLANLAMA MERKEZİ ve MEZUNLARLA İLETİŞİM
ÖĞRETİM YILI HAZİRAN GÜNDEM MEVCUT DURUM İNSAN KAYNAKLARI EĞİTİM-ÖĞRETİM, ARAŞTIRMA İYİLEŞME ÇALIŞMALARI STRATEJİLERİMİZ.
BİLİMSEL ARAŞTIRMALAR PROJELER KOORDİNATÖRLÜĞÜ
Eğitim Bilimleri Bölümü
T.C. BİLİM, SANAYİ VE TEKNOLOJİ BAKANLIĞI BİLİM VE TEKNOLOJİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ Tekin VARLIK Sanayi ve Teknoloji Uzman Yrd. San-Tez Proje Grubu SAN-TEZ ______________12.
BİLGİLENDİRME TOPLANTISI
ÖYP SÜREÇ. AMAÇ Öğretim Üyesi Yetiştirme Programı kapsamında, lisansüstü eğitim verme imkânına sahip olan yükseköğretim kurumlarında, öğretim üyesi ihtiyacı.
FARABİ DEĞİŞİM PROGRAMI BİLGİLENDİRME TOPLANTISI
AVRUPA BİRLİĞİ OFİSİ ERASMUS
Ö ğ retim Üyesi Dı ş ındaki Ö ğ retim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalar PERSONEL DAİRESİ BAŞKANLIĞI ERZ İ NCAN ÜN İ VERS İ TES İ REKTÖRLÜ Ğ Ü.
FULBRIGHT. FULBRIGHT BURSLARI Yüksek Lisans Yüksek Lisans Doktora / Bütünleşik Doktora Doktora / Bütünleşik Doktora Doktora Tezi Araştırma Doktora Tezi.
Prof. Dr. Seydi DOĞAN Proje Koordinasyon Ofisi Birim Sorumlusu
LLP / Erasmus Bilgi Paylaşım Toplantısı Meslek Yüksek Okulu Yrd.Doç.Dr. Çetin GENÇER AB Uluslararası İlişkiler ve Erasmus Kurumsal Koordinatörü.
LOGO TÜBİTAK Lindau Bilimsel Etkinliklere Katılma Desteği P. Prof. Dr. Seydi DOĞAN Proje Koordinasyon Ofisi Birim Sorumlusu MSc. Gülşah ÇELİK Proje.
HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ İSTANBUL BARIŞ ÇALIŞMALARI ve UYGULAMALI ETİK ENSTİTÜSÜ KURULUŞ ÖNERİSİ Doç. Dr. Havva Kök Arslan.
DOKTORA SONRASI ARAŞTIRMA PROGRAMI (DOSAP)
Farabi Değişim Programı Tanıtım Toplantısı Öğrenci Değişimi Prof. Dr. Ş aban ÇALI Ş ’ın tarihli sunumundan alınmı ş tır.
ERASMUS ÖĞRENCİ HAREKETLİLİĞİ EĞİTİM BİLİMLERİ BÖLÜMÜ
Prof. Dr. Seydi DOĞAN Proje Koordinasyon Ofisi Birim Sorumlusu
Erasmus+ Erasmus Değişim Programı Bilgilendirme Toplantısı Erasmus Kurum Koordinatörlüğü (Dh.1285)
Lisans Öğrencileri için Proje Destekleri
TÜBİTAK Bilimsel Araştırma Projelerini Hazırlama Eğitimi Şubat 2014
Meslek: Araştırma Görevlisi İsim: Hakan Üçgün Mezuniyet Yılı: 2012.
ÖĞRETİM ÜYESİ YETİŞTİRME PROGRAMI (ÖYP)
LOGO TÜBİTAK Proje Eğitimi Etkinliklerini Destekleme Programı Prof. Dr. Seydi DOĞAN Proje Koordinasyon Ofisi Birim Sorumlusu MSc. Gülşah ÇELİK Proje.
AKADEMİK KARİYER OLANAKLARI
MEB Ölçme, Değerlendirme ve Sınav Hizmetleri Genel Müdürlüğü
İŞLETME YÖNETİMİ TEZSİZ YÜKSEK LİSANS PROGRAMINA ÖĞRENCİ KABULÜ.
e-Sertifika Programları
2010/2011 ERASMUS Öğrenci Öğrenim ve Staj Hareketliliği DEÜ DIŞ İLİŞKİLER KOORDİNATÖRLÜĞÜ
LOGO TÜBİTAK 1002 Hızlı Destek Programı Prof. Dr. Seydi DOĞAN Proje Koordinasyon Ofisi Birim Sorumlusu MSc. Gülşah ÇELİK Proje Uzmanı.
TÜBİTAK KAMU PROJELERİNİ HAZIRLAMANIN TAM ZAMANI
ESPAÑA SİSTEMA DE EDUCACİÓN LA EDUCACİÓN SUPERİOR LA FORMACİÓN DE LOS DOCENTES AB Ülkelerinde Eğitim Prof. Dr. Mustafa ERGÜN Nurcan BUNAR.
Prof. Dr. Seydi DOĞAN Proje Koordinasyon Ofisi Birim Sorumlusu
Şubat 2007 Erciyes Üniversitesi, Uluslararası Ofis.
18 Mart Yalova.  22 Mayıs 2008 tarih ve 5765 sayılı kanun ile kurulmuş olan Yalova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Eğitim Öğretim.
LOGO TÜBİTAK Ulusal Yeni Fikirler ve Ürünler Araştırma Destek Programı Prof. Dr. Seydi DOĞAN Proje Koordinasyon Ofisi Birim Sorumlusu MSc. Gülşah.
TÜBİTAK Ulusal Genç Araştırmacı Kariyer Geliştirme Programı
 TC Vatandaşı olmak.  Başvurulacak alanda en az lisans derecesine sahip olmak.  2007 Sonbahar veya sonraki dönemlerde ALES’in ilgili puan türünden.
Koordinatörler Toplantısı - 29 Kasım 2007 Yerleştirme (Staj) Hareketliliği Yrd.Doç.Dr.Sevinç HATİPOĞLU Erasmus Öğrenci Sorumlusu
Şubat 2007 Erciyes Üniversitesi, Uluslararası Ofis.
ERASMUS ÖĞRENCİ HAREKETLİLİĞİ EĞİTİM BİLİMLERİ BÖLÜMÜ
BİDEB Fonlarının genel tanıtımı
M.Ü. Yabancı Diller Yüksekokulu.  Tablo: 7 - M.Ü. Yabancı Diller Yüksekokulu-2011 Mali Yılı Faaliyet Raporu AKADEMİK PERSONEL Kadroların Doluluk Oranına.
PERFORMANS DEĞERLENDİRMESİ
Prof. Dr. İhsan Sabuncuoğlu Abdullah Gül Üniversitesi Gelen Öğrenciler ve Uluslararasılaşma 23 Ekim 2015.
Yükseköğretim Kurulu Bilgi İşlem Daire Başkanlığı
Bitlis Eren Üniversitesi
Ö ğ retim Üyesi Dı ş ındaki Ö ğ retim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalar GÜMÜ Ş HANE ÜN İ VERS İ TES İ REKTÖRLÜ Ğ Ü PERSONEL DAİRESİ BAŞKANLIĞI.
Tanımlar Artıları: Saygınlık, yurt dışı olanakları Eksileri: Gelir düzeyi, iş yükü, araş gör.lük Özel Sektörle Karşılaştırma Sonuçlar.
2547 sayılı kanunun 33. madde a bendine göre: “ Araştırma görevlileri, yükseköğretim kurumlarında yapılan araştırma, inceleme ve deneylerde yardımcı.
Ö ğ retim Üyesi Dı ş ındaki Ö ğ retim Elemanı Kadrolarına Yapılacak Atamalar GÜMÜ Ş HANE ÜN İ VERS İ TES İ REKTÖRLÜ Ğ Ü PERSONEL DAİRESİ BAŞKANLIĞI.
Bilgisayar Mühendisliğine Giriş Ders-2
İSTANBULKARİYER PROGRAMI
SOSYAL BİLİMLER ENSTİTÜSÜNE HOŞGELDİNİZ
Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulu Bilgisayar Programcılığı
ENSTİTÜLER Sosyal Bilimler Enstitüsü İşletme Enstitüsü
AKADEMİK PERSONEL OLMA ve AKADEMİK KARİYER SÜRECİ
PERSONEL DAİRESİ BAŞKANLIĞI
2547 SAYILI KANUNUN EK 38. MADDESİ
2547 SAYILI KANUNUN EK 38. MADDESİ
Sunum transkripti:

Lisansüstü Öğrenim ve Akademik Kariyer Üzerine Prof.Dr.B.Zafer ERDOĞAN ’92 Sosyal Bilimler Enstitüsü www.sosbilens.anadolu.edu.tr Mart, 2014

Kariyer Bireyin varlığını sürdürmek ve geliştirmek için ulaşmayı hedeflediği noktaya doğru yaptığı yolculuktur… Kimileri, Ekonomik Güç Sosyal Statü Manevi tatmin

Hangi kariyeri hedeflemeliyim? Özel sektör Kamu sektörü 3. Sektör - STK (Vakıf, dernek vb.) Her koşulda farklılığın anahtarı: Lisansüstü öğrenim

Akademik Kariyer-Bitmeyen Yolculukkkkkkk Sürekli gelişim Kendinizi Öğrencilerinizi Bilimi Yaşam tarzı, meslek değil Kendiniz Aileniz Sosyal çevreniz Manevi tatmine ulaşma Sizi sevenler

Yolculuk aşamaları... + Yüksek Lisans Doktora Bütünleşik Doktora 2 Dönem Ders + 1 Dönem Proje (Uygulamacı) 2 Dönem Tez (Akademisyen) Bilim uzmanı Doktora 2 ila 4 Dönem Ders 4+ Dönem Tez Uzman Araştırmacı Bütünleşik Doktora 4 ila 6 Dönem Ders

Yolculuğa bilet... Yüksek Lisans Doktora Bütünleşik Doktora ALES (60+) %50 YDS (50+) %15 Lisans ORT.(2.30/57.50+) %15 +Mülakat %20 Toplam %100 Doktora ALES (70+) %50 YDS (60+) %15 Yük.Lis.ORT.(3,0/75+) %15 +Mülakat %20 Toplam %100 Bütünleşik Doktora ALES (80+) %50 YDS (60+) %15 Lisans ORT.(3,0/75+) %15 +Mülakat %20 Toplam %100

Yolculuğa destek... Lisansüstü öğrenci iseniz: TÜBİTAK FULLBRIGHT MEB ……. Lisansüstü öğrenci + akademisyen iseniz bu sayılanların yanında: YÖK destekli burslar Kaynak: www.yok.gov.tr/web/burs

Lisansüstü öğrenime karar vermeden önce... Çooook çalışmayı göze almalısınız, İnatçı ama Sabırlı, Analitik düşünen, Mutlaka Sosyal, Gerçekten İSTEMELİSİNİZ! Hiç BAŞLAMAYIN ! Askerden kaçmak, İş bulamamak, Eş aramak, Eskişehir’de kalmak istemek vb. Yabancı dil - özellikle English :-) Bilgi ve İletişim teknolojileri Facebook, Twitter, Youtube vb. değil!

Akademik Kariyerde Özel bir program: ÖYP Merkezi yerleştirme Gelişmiş üniversitelerde lisansüstü eğitim şansı Akademik gelişim yatırımları için kaynak Kaynak: www.yok.gov.tr/web/oyp

ÖYP Amaç Lisansüstü eğitim verebilen Üniversitelerin, Öğretim üyesi ihtiyacı olan diğer Üniversitelere atanmış araştırma görevlilerine lisansüstü eğitim yaptırılması yoluyla, Öğretim üyesi yetiştirilmesi dir.

ÖYP- Kadrolara Başvuru YÖK, uygun gördüğü kadro ilanlarını yılda iki (2) kez www.yok.gov.tr adresinde yayınlar. Kadro tercih ve başvuruları aynı adresten beyan usulüne göre on-line yapılır. Yerleştirmeler ÖYP puanlarına göre YÖK tarafından yapılır. Beyanlarının doğruluğu kontrol edilen adayların atama işlemleri üniversitelerin akademik personel birimi tarafından yapılır.

Sorularınız…