Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanan Çalışmalar

Slides:



Advertisements
Benzer bir sunumlar
ÖZÜRLÜ VE ESKİ HÜKÜMLÜ PROJELERİ
Advertisements

BİREYSEL EMEKLİLİK SİSTEMİNDE YASAL DÜZENLEMELER
 Amaç ve kapsam  MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, kamu kurum ve kuruluşları hariç olmak üzere ondan az çalışanı bulunanlardan, tehlikeli ve çok.
YÜKSEKÖĞRETİM KURULU BAŞKANLIĞI
19.FASIL : Sosyal Polİtİka ve İstİhdam “AçIlIş Krİterlerİnde Gelİnen Son Aşama” ÇALIŞMA ve SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI AVRUPA BİRLİĞİ KOORDİNASYON.
Nevşehİr Ünİversİtesİ
Yenilikçi Yöntemlerle Kayıtlı İstihdamın
ULUSAL MESLEKİ YETERLİLİK SİSTEMİ (UMYS) AÇISINDAN ECVETİN ÖNEMİ
İŞ KANUNUNDA ÜÇLÜ DANIŞMA KURULU VE EKONOMİK SOSYAL KONSEY AYŞE KÜÇÜK ZİYA AK MEHMET ÜSTBAŞ
Millî Eğitim Bakanlığı Çıraklık ve Yaygın Eğitim Genel Müdürlüğü
İŞKUR’UN GÖREVLERİ  ULUSAL İSTİHDAM POLİTİKALARININ HAZIRLANMASINA KATKI SAĞLAMAK,  İŞGÜCÜ PİYASASI VERİLERİNİ DERLEMEK, ANALİZ ETMEK VE YORUMLAMAK,
Türk Oda ve Borsaları Akreditasyon Projesi 2009 John Lockett.
İşsizlik Sigortası Türkiye İş Kurumu Genel Müdürlüğü
E Y L E M 5. 1 Gençlerin ve Gençlik Politikalarından Sorumlu Olanların Toplantıları PROGRAMI.
TAYYAR KUZ Engelli ve Yaşlı Hizmetleri Genel Müdürlüğü
AMASYA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜ
KAMUDA İÇ KONTROL SİSTEMLERİ VE DEĞERLENDİRİLMESİ
İÇ KONTROL SİSTEMİ ve KAMU İÇ KONTROL STANDARTLARI
HAYAT BOYU ÖĞRENME (LLP) Leonardo da Vinci Mesleki Eğitim Programı
İşgücü Piyasası ve Eğitim Bilgi Dağıtım Sistemi
Strateji Geliştirme Başkanlığı
T.C. ANKARA KALKINMA AJANSI DOĞRUDAN FAALİYET DESTEK PROGRAMI-2010 ANKARA İLİ SEKTÖREL REKABET ANALİZİ FİZİBİLİTE PROJESİ ANKARA TİCARET ODASI 15 NİSAN.
11 13 Aralık 2011 YATIRIM ORTAMINI İYİLEŞTİRME KOORDİNASYON KURULU YAPISAL DEĞİŞİKLİK ÇALIŞMALARI.
11 11 Mayıs 2012 YATIRIM ORTAMINI İYİLEŞTİRME KOORDİNASYON KURULU (YOİKK) ÇALIŞMALARI.
TÜRKİYE YETERLİLİKLER ÇERÇEVESİ HAZIRLAMA ÇALIŞMALARI
MERSİN ÜNİVERSİTESİ DENİZCİLİK MESLEK YÜKSEKOKULU AKADEMİK DEĞERLENDİRME ve KALİTE GELİŞTİRME TOPLANTISI NİSAN 2010.
GAP BÖLGESİ SEL PROJESİ YÖNLENDİRME KOMİTESİ TOPLANTISI
Valilikler koordinasyonunda illerde yapılan çalışmaların Türkiye’nin Yeni AB Stratejisi ve AB İletişim Stratejisi’ne katkı sağlaması İçişleri Bakanlığı.
Büyüme, İşsizlik ve İşgücü Piyasası Reformları
ERİŞİLEBİLİRLİK Engelli ve Yaşlı Hizmetleri Genel Müdürlüğü
EK DERS TAHAKKUK VE ÖDEMELERİNE İLİŞKİN BİLGİLENDİRME SUNUMU
GÜNCEL EKONOMİK GELİŞMELER VE 2008 OCAK-HAZİRAN DÖNEMİ MERKEZİ YÖNETİM BÜTÇE UYGULAMA SONUÇLARI KEMAL UNAKITAN MALİYE BAKANI 10 Temmuz 2008 T.C. MALİYE.
Türk Patent Enstitüsünün Teknoloji Transferine Yönelik Çalışmaları Prof. Dr. Habip ASAN Türk Patent Enstitüsü Başkanı.
ULUSAL İSTİHDAM STRATEJİSİ EYLEM PLANLARI ( ) Eğitim İstihdam İlişkisinin Güçlendirilmesi 24 Aralık 2014.
İçişleri Bakanlığı Mahalli İdareler Genel Müdürlüğünün ulusal ortağı ve temel paydaşı olduğu Kadın Dostu Kentler Programı, Birleşmiş Milletler Nüfus Fonu-
T.C. ORMAN VE SU İŞLERİ BAKANLIĞI
ULUSAL İSTİHDAM STRATEJİSİ EYLEM PLANLARI ( ) Özel Politika Gerektiren Grupların İstihdamının Artırılması 24 Aralık 2014.
Mesleki Yeterlilik Kurumu
ULUSAL İSTİHDAM STRATEJİSİ EYLEM PLANLARI ( ) İnşaat Sektörü 24 Aralık 2014.
1 KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ EYLEM PLANI (Yapılan Çalışmalar, Mevcut Durum ve Planlanan Çalışmalar) Ender ÇOLAK Sermaye Piyasası Kurulu Başkan Yardımcısı.
Ulusal İstihdam Stratejisi Eylem Planları ( ) 1
HAVZA ÖLÇEĞİNDE STRATEJİK PLANLAMA VE KALKINMA ‘Kelkit Havzası Örneği’
TÜRKİYE YETERLİLİKLER ÇERÇEVESİ (TYÇ)
MESLEK ANALİZİ ÇALIŞTAYI III 21 – 25 Ocak 2013 Ankara
Ulusal Yeterlilik Ulusal yeterlilik; yetkilendirilmiş belgelendirme kuruluşlarınca yapılan değerlendirmelerle tespit edilen ve MYK (Mesleki Yeterlilik.
ULUSAL MESLEKİ YETERLİLİK SİSTEMİ (UMYS) TR1-LEO Saruhanlı Almış Şentürk ATL, TL, METEM - MESTEKYEN Projesi Ulusal ve uluslararası meslek.
Türkiye’de Meslekî Eğitim ve Öğretimdeki Yeni Yaklaşımlar
Bayram AKBAŞ MYK Başkanı MÜSİAD Mesleki Eğitimde Yeni Açılımlar Çalıştayı, Şubat 2011/İstanbul MESLEKİ EĞİTİME İLİŞKİN ANAHTAR KAVRAMLAR 1.
1 20 EKİM 2004, ANKARA T. Uzm. Deniz YANIK Lisans ve Sözleşmeler Dairesi Başkanlığı TELEKOMÜNİKASYON KURUMU TÜRKİYE’DE TELEKOMÜNİKASYON POLİTİKASI ALANINDA.
MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI
İŞYERİ SAĞLIK GÜVENLİK BİRİMİ
ULAŞTIRMA, DENİZCİLİK VE HABERLEŞME ARAŞTIRMALARI MERKEZİ BAŞKANLIĞI
İzmir Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanlık Bürosu Müdürlüğü’nün başlıca görevleri arasında; Yönetim Kurulu ve Meclis toplantılarının gündemlerini.
Türk Kamu Personel Rejiminin Özellikleri ve İstihdam Biçimleri
ÖLÇME DEĞERLENDİRME VE SINAV HİZMETLERİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
1 T.C. GÜMRÜK VE TİCARET BAKANLIĞI ESNAF VE SANATKÂRLAR GENEL MÜDÜRLÜĞÜ 14 Ocak 2016.
KURULUŞ VE YAPISI Türkiye 1999 Helsinki Zirvesi’nde Avrupa Birliği’ne adaylık sürecinin başlaması ile topluluk programlarından yararlanmaya başlamıştır.
MYK NEDİR ?? Meslek standartlarını temel alarak,teknik ve mesleki alanlarda,ulusal yeterliliklerin esaslarını belirlemek; denetim,ölçme ve değerlendirme,belgelendirme.
T. C. BİLİM, SANAYİ VE TEKNOLOJİ BAKANLIĞI AR-GEREFORMPAKETİ Araştırma ve Geliştirme Faaliyetlerinin Desteklenmesi Hakkında Kanun ve Bazı Kanun Hükmünde.
Çocuk Hakları Konusunda Türkiye'de Yapılan Çalışmalar.
1 Türkiye’de Yatırım Ortamının İyileştirilmesi Reform Programı.
50.Yıl T.C. BAŞBAKANLIK DEVLET PERSONEL BAŞKANLIĞI
Çevresel Gürültünün Değerlendirilmesi
T.C. BAŞBAKANLIK DEVLET PERSONEL BAŞKANLIĞI EĞİTİM DAİRESİ BAŞKANI
HAZIRLAYANLAR: SELİN AKTÜRK DİLEK AKBULUT
Meslek Haritalama Çalıştayı Hilal DOĞRUÖZ ÖZER
MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI
TÜRKİYE YETERLİLİKLER ÇERÇEVESİ HAZIRLAMA ÇALIŞMALARI
Programlar ve Öğretim Materyalleri Daire Başkanlığı
Sunum transkripti:

İSTİHDAM TEKNİK KOMİTESİ YOİKK İSTİHDAM TEKNİK KOMİTESİ Dr. Serhat AYRIM Müsteşar Yardımcısı Teknik Komite Başkanı Kasım 2008

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanan Çalışmalar Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının hazırlamakta olduğu “İstihdam Paketi”nin, yatırım ortamını iyileştirme perspektifiyle Teknik Komite’de değerlendirilmesi 5763 sayılı İş Kanunu ve Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun (İstihdam Paketi) 15/05/2008 tarihinde TBMM tarafından kabul edilmiş ve 26/05/2008 tarihli Resmi Gazete’de yayımlanmıştır. Kanun, Teknik Komite’nin Haziran ayı toplantısında değerlendirilmiştir.

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanan Çalışmalar İstihdam Paketi İle Hayata Geçirilen Temel Düzenleme Başlıkları İşveren üzerindeki işgücü maliyetlerinin azaltılması, Kadınların ve gençlerin istihdamının teşviki, İşsizlik ödeneği miktarının artırılması, İşsizlik Sigortası Fonunun kullanım alanının genişletilmesi, İl İstihdam Kurullarının ve İl Mesleki Eğitim Kurullarının, İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulları ismiyle yeniden yapılandırılması, Yerel işgücü piyasasının ihtiyaçlarına uygun işgücü yetiştirme, Kayıt dışı istihdamla mücadele GAP bölgesindeki yatırımları ve istihdamı teşvik etmek amacıyla İşsizlik Sigortası Fonu ve Özelleştirme Fonundan kaynak aktarılması

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanan Çalışmalar Eğitim-istihdam ilişkisinin sağlanması, işgücünün niteliklerinin iş piyasasının gereksinimlerine uygun hale getirilmesi için; İşgücü Piyasası Anket Formunun uygulanması ve değerlendirme raporunun hazırlanması, İşgücü Piyasası Analizi İŞKUR tarafından gerçekleştirilmiş, çalışmaya ilişkin sonuç raporu kamuoyuna duyurulmuştur. Söz konusu rapor, Teknik Komite'nin Mayıs ayı toplantısında değerlendirilmiş, katılımcıların çalışmayı geliştirmeye yönelik görüş ve önerileri alınmıştır.

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanan Çalışmalar Türkiye İş Kurumu tarafından yapılan işgücü piyasası ihtiyaç analizlerinin Milli Eğitim Bakanlığı ve Yüksek Öğretim Kurumuna iletilmesi suretiyle, eğitim sisteminin, ihtiyaç duyulan meslekler açısından işgücü piyasası ihtiyaçlarını da dikkate alacak şekilde şekillendirilmesi, İşgücü Piyasası Araştırması Sonuç Raporu, Teknik Komite üyelerinin görüşlerinin alınmasının ardından Milli Eğitim Bakanlığına ve Yükseköğretim Kurulu’na iletilmiştir. Raporda tespit edilen ihtiyaçların müfredata nasıl yansıtılabileceği, Teknik Komite’nin Ağustos ayı toplantısında değerlendirilmiştir.

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanan Çalışmalar Mesleki Yeterlilik Kurumunun etkin biçimde faaliyete geçmesini sağlayacak ikincil mevzuatın çıkarılması, “Ulusal Meslek Standartları Hazırlanması Hakkında Yönetmelik”, “MYK Sektör Komitelerinin Kuruluş, Görev, Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik”, “MYK Uzmanlığı ile Uzman Yardımcılığı Atama, Görev ve Çalışma Yönetmeliği” ve “MYK Personel Yönetmeliği” çıkarılmıştır. Mesleki Yeterlilik, Sınav ve Belgelendirmeye İlişkin Yönetmelik Taslağı ise hazırlanmış, yayımlanmak üzere Bakanlığa sunulmuştur.

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanan Çalışmalar İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurullarının işbirliği içerisinde çalışmasını sağlayacak bir mekanizma oluşturulması, İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulları, 5763 sayılı Kanun (İstihdam Paketi) kapsamında, birleştirilmek suretiyle yeniden yapılandırılmıştır. İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulları Çalışma Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik, 21.10.2008 tarih ve 27031 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. Teknik Komite, Yönetmelik çalışmaları konusunda Ağustos ayı toplantısında bilgilendirilmiştir.

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanan Çalışmalar Sanayi- mesleki eğitim işbirliği hususunda uygulanabilir projelerin geliştirilmesi, Konuyla ilgili olarak TOBB bir proje önerisi (Çok Amaçlı Modüler Lise) geliştirmiş ve Şubat ayı toplantısında Teknik Komite’ye sunmuştur. Söz konusu proje üzerinde teknik bir çalışma yürütmek maksadıyla ilgili kurum ve kuruluş temsilcilerinden müteşekkil bir Alt Komite oluşturulmuştur. Alt Komite, Nisan ayı toplantısında raporunu Teknik Komite’ye sunmuştur. Buna göre, proje değerlendirilmiş ve pilot uygulama için uygun bulunmuştur.

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanan Çalışmalar Özel itina gösterilmesi gereken grupların istihdam olanaklarının arttırılmasına yönelik uygulanabilir proje önerilerinin geliştirilmesi ve uygulamaya geçen projelerin sonuçlarının izlenmesi Özel İtina Gösterilmesi Gereken Grupların İstihdamının Geliştirilmesi Alt Komitesi tarafından yürütülen çalışmalar Nisan ayı itibariyle sonlandırılmıştır. Alt Komite çalışmaları kapsamında hazırlanan, konuya ilişkin proje yürütecek kurumlara yol gösterici nitelikli dokümanlar Teknik Komite’ye sunulmuş, katılımcılara iletilmiştir. 8

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanan Çalışmalar Kayıt dışı istihdamın azaltılmasına ilişkin olarak; Türkiye’de kayıtdışı istihdama neden olan faktörleri ortadan kaldırarak kayıtlı istihdama geçişe katkı sağlayacak KADİM Projesi kapsamında çalışmalar yapılması Kayıtdışı İstihdamla Mücadele (KADİM) Projesi, 04/10/2008 tarihi itibariyle tamamlanmıştır. Teknik Komite üyeleri proje faaliyetleri konusunda Şubat ve Haziran ayı toplantılarında bilgilendirilmişlerdir. 9

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanamayan Çalışmalar 3400 adet Sosyal Güvenlik Kontrol Memurunun kademeli olarak görevlendirilmesi suretiyle etkin bir denetim sisteminin oluşturulması. Kasım 2008 itibariyle 452 adet Sosyal Güvenlik Kontrol Memuru atanmıştır. 300 adet Sosyal Güvenlik Kontrol Memurunun ise atama işlemleri devam etmektedir. Personel alımının 2009 yılında da devam etmesi öngörülmektedir. 10

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanamayan Çalışmalar Meslek standardı, sınav ve belgelendirme çalışmalarının yürütülmesi ile sistemin işlerlik kazanması, Mesleki yeterlilik sisteminin işlerlik kazanmasını sağlayacak sınav ve belgelendirme çalışmaları sürdürülmekte olup, söz konusu çalışmaların 2009 yılı ilk aylarında tamamlanması öngörülmektedir.

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanamayan Çalışmalar Türkiye'deki işgücü piyasasının esneklik prensip ve uygulamaları çerçevesinden analiz edilerek mevcut sorunlara ve çözüm önerilerine yönelik rapor hazırlanması, Kısmi süreli çalışmanın önündeki engellerin tespiti ve söz konusu engellere yönelik çözüm önerileri konusunda bir Alt Komite çalışması yürütülmüş ve hazırlanan rapor Teknik Komiteye sunulmuştur. Eyleme ilişkin çalışmalar, Çalışama Genel Müdürlüğü başkanlığında oluşturulan bir Alt Komite tarafından yürütülmüştür. Eylem kapsamında, işveren örgütleri tarafından hazırlanan ortak bir rapor ile Türk-İş ve Hak-İş tarafından kaleme alınan raporlar Teknik Komite başkanlığına sunulmuştur. 12

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanamayan Çalışmalar Çalışma izni başvuru süresinin kısaltılması. Çalışma izni başvuru süresinin kısaltılmasına yönelik olarak hazırlanan 4817 sayılı Yabancıların Çalışma İzinleri Hakkında Kanun'da değişiklik yapılmasını öngören 5665 sayılı Kanun, 23.5.2007 tarihinde TBMM tarafından kabul edilmiş; ancak Cumhurbaşkanı’nın Kanun’un iki maddesini tekrar görüşülmek üzere TBMM’ye göndermesi sebebiyle yasalaşma süreci tamamlanamamıştır. 13

Kasım 2008 İtibariyle Tamamlanamayan Çalışmalar Tasarının TBMM’ye geri gönderilen maddeleri; meslekî hizmetler kapsamında görev yapacak yabancılara, akademik ve meslekî yeterlilik ile ilgili işlemleri tamamlanıncaya kadar, bir yılı geçmemek üzere ön izin verilebilmesini hizmetler kapsamı dışında istihdam edilecek yabancı uyruklu personelin, akademik ve meslekî yeterlilik ile lisans talep ve yeterlilik uygulamasına tâbi olmadığını düzenlemektedir. Söz konusu Tasarı, TBMM'nin ilgili İhtisas Komisyonlarının gündeminde bulunmaktadır.

TEŞEKKÜR EDERİM.