Mesleki ve Teknik Eğitim Genel Müdürlüğü Cihangir ÇAĞLAR
İSTİŞARE KÜLTÜRÜ
İSTİŞARE KÜLTÜRÜ İstişare; bir konu ile ilgili görüş alışverişinde bulunmak, ortak akıl üretmektir. “Şura”, “Müşavere” kelimeleri ile eş anlamlıdır.
Danışan dağları aşar, danışmayan düz yolda şaşar.” “Siz kendinizden emin bile olsanız işlerinizi kurul ve komisyonlarda yapınız.” Hz. Muhammed(S.A.V.) Danışan dağları aşar, danışmayan düz yolda şaşar.” Türk Atasözü
KİMLERLE İSTİŞARE YAPILIR? Konu hakkında bilgi sahibi tüm taraflarla istişare yapılabilir.
Üst yöneticiler Yöneticiler Öğretmenler Veliler Öğrenciler Sivil toplum kuruluşları
İSTİŞARE NASIL YAPILIR? Toplantı Şura Beyin fırtınası Konferans Münazara Yazılı… Gibi yöntemler kullanılır. Periyodik olarak yapılmalıdır.
Kurumların sağlıklı bir işleyiş mekanizmasına ulaşması ve faaliyetlerini kaliteli, dengeli ve hakkaniyetli sürdürülebilir olması için istişare kültürü vazgeçilmezdir.
Kendisini ifadede zorlanan, Düşünce ve fikirleri sorulmayan personel görüş alış - verişinin işletildiği ortamlarda kararlara katılma imkanı bulur. İstişare çatışma ve çekişme değildir.
İstişare, kararlara katılma sürecidir. Önyargı oluşmaz. İş yükü paylaşılır. Memnuniyet artar. Çıkan kararlara uyulmalıdır.
İşlerini kurul ve komisyonlarda yapan, yani istişareyi kültürüne yerleştiren okulda; sevgi ve saygının temel değer olarak paylaşıldığı adil bir ortam vardır.
“Ben bilirim, benden daha akıllısı yok” fikri gelişmeyi kilitler.
Başarı öyküsünün sırrı, “Akıl akıldan üstündür.”
“Bir olalım, iri olalım, diri olalım” Hacı Bektaş-ı Veli
“Dilde birlik, fikirde birlik, işte birlik…” İsmail GASPIRALI
Teşekkürler www.cihangircaglar.com