Üretim Yönetimi Stratejik Kapasite Planlama ve Yönetimi Hafta 5

Slides:



Advertisements
Benzer bir sunumlar
NVA KALİTE TEST ÖLÇ. HİZ. EĞT. VE BELG. SAN.TİC. LTD. ŞTİ. Hazırlayan= E. Burak SARAÇOĞLU.
Advertisements

İşletme Politikası 7 – 8 Mart Üretim / Pazarlama Politikaları.
Hâsılat kavramları Firmaların kârı maksimize ettikleri varsayılır. Kâr toplam hâsılat ile toplam maliyet arasındaki farktır. Kârı analiz etmek için hâsılat.
OEE ve KOBETSU KAIZEN EĞİTİMLERİ Yer : İzmir
İŞLE 524 – İŞLE 531 Yönetim Muhasebesi
KAPASİTE PLANLAMA VE KAPASİTE KULLANIMI
Prof.Dr.Mehmet Tunç ÖZCAN
İŞLE 524 – İŞLE 531 Yönetim Muhasebesi
Entegre Savaş Zararlı ve hastalık etmenlerine karşı kullanılan çeşitli yöntemlerin birbirini tamamlayıcı, ekosistemdeki dengeyi koruyucu şekilde uygulanmaları...
Hat Dengeleme.
Müşteri memnuniyetinin artırılmasına yönelik olarak kalite yönetim sisteminin kurulması ve geliştirilmesi konusunda rehberlik eden ve ISO tarafından yayınlanmış.
T.C. ORDU VALİLİĞİ İlköğretim Müfettişleri Başkanlığı TAM ÖĞRENME MODELİ TAM ÖĞRENME MODELİ.
Stratejik Pazarlama 4. Hafta
BÖLÜM 1 TEMEL KAVRAMLAR. BÖLÜM 1 TEMEL KAVRAMLAR.
SPORLA İLGİLİ HAREKETLER DÖNEMİ (7-12 yaş)
Uluslararası Pazarlama Araştırması Metodolojisi
İnsan Kaynakları Planlaması. İnsan kaynakları planlaması, kurumun amaçlarını verimli biçimde gerçekleştirmesi için, uygun yer ve zamanda, uygun sayı ve.
Yazılım Mühendisliği1[ 3.hft ]. Yazılım Mühendisliği2 Yazılım İ sterlerinin Çözümlemesi Yazılım Yaşam Çevrimi “ Yazılım Yaşam çevrimin herhangi bir yazılım.
Müşterinin Sesi ISO 9000 Kalite Yönetim Sistemi Altı Sigma
ZAMAN Ç İ ZELGELER İ İ LE VER İ ML İ L İ K ANAL İ Z İ BİTİRME ÖDEVİ.
Bilgi İşlem Departman Bütçelenmesi-1 Günümüzde Toplam Kalite kavramı yaygın olarak bahsedilmekte ve şirketler tarafından uygulanılmasına çalışılmaktadır.
Leyla İÇERLİ Araş. Gör. Dr. Aksaray Üniversitesi İİBF İşletme Bölümü.
Pazarlama İlkeleri.
ARAZİ TESVİYESİ.
Öğr. Gör. Dr. İnanç GÜNEY Adana MYO
TALEP (İstem).
Uluslararası Pazarlama Araştırması
Öğr. Gör. Dr. İnanç GÜNEY Adana MYO
Öğr. Gör. Dr. İnanç GÜNEY Adana MYO
PROF. DR. ORHAN TORKUL ARŞ. GÖR. M. RAŞİT CESUR
BARALAR.
MİKROEKONOMİ YRD. DOÇ. DR. ÇİĞDEM BÖRKE TUNALI
Yapay Sinir Ağı Modeli (öğretmenli öğrenme) Çok Katmanlı Algılayıcı
İŞLETMELERİN KURULUŞU
Aşağıdaki kavramları açıklayınız
SAĞLIK HİZMETLERİ ARZI
Ziyafet ve İkram Hizmetleri
YÖNETİM- ÖRGÜT TEORİLERİ MODERN EKOL- SİSTEM TEORİSİ
FİNANSÇI OLMAYANLAR İÇİN FİNANS
ÜRETİM YÖNETİMİ.
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KARŞILAŞTIRMA ÖLÇÜTLERİ
İŞLETME TÜRLERİ BÖLÜM 3.
Üretim ve Üretim Yönetimi Temel Bilgileri
PAZARLAMADA FİYATLAMA
Üretim Yönetimi Talep Tahminleme ve Ürün Yönetimi Hafta 4 Hazırlayan:
ZEE ZİHİN ENGELLİLERE BECERİ VE KAVRAM ÖĞRETİMİ
BÖLÜM 7 SIVILAR VE GAZLAR. BÖLÜM 7 SIVILAR VE GAZLAR.
Bölüm 6 Örgütsel Yönlendirme
YAVRU YETİŞTİRME Su Ürünleri Yetiştiriciliğinin Temel Esasları
Hayvancılık İşletmelerinde Yönetim Prensipleri
Dr. İLKER YAKIN & Dr. HASAN TINMAZ
BENZETİM Prof.Dr.Berna Dengiz 13. Ders Çıktı Analizi
Hazırlık Sınıfı Hazırlık Sınıfı 1. Kurs Olarak Uygulama
İMÜ198 ÖLÇME BİLGİSİ İMÜ198 SURVEYING Bahar Dönemi
PROGRAM DEĞERLENDİRME
NİŞANTAŞI ÜNİVERSİTESİ
FİZİBİLİTE ANALİZİ Prof.Dr.F.FÜSUN ERDEN
3. STOKLARIN YÖNETİMİ.
ÖLÇME-DEĞERLENDİRME 1.DERS
PERFORMANS KAVRAMI PERFORMANSIN BOYUTLARI
BÖLÜM 3: ARZ VE ÜRETİM TEORİSİ
BÖLÜM X FİYATLANDIRMA.
NİŞANTAŞI ÜNİVERSİTESİ
Ürün ve Hizmetler İçin Kapasite Planlaması
NİŞANTAŞI ÜNİVERSİTESİ
Sermaye Maliyeti Sermaye maliyeti; kullanılan veya kullanılması planlanan her çeşit kaynağın, maliyetlerinin ağırlıkları dikkate alınarak ortalamasının.
Sınıf Öğretmenlerinin Eğitsel Amaçlı İnternet Kullanım Öz Yeterlikleri
Bilimsel araştırma türleri (Deneysel Desenler)
Örgüt Kuramı, Örgüt Tasarımı ve Örgütsel Değişim
Sunum transkripti:

Üretim Yönetimi Stratejik Kapasite Planlama ve Yönetimi Hafta 5 Hazırlayan: Yrd. Doç. Dr. Aslı Tuncay Çelikel

Giriş Bu hafta stratejik kapasite planlama ve yönetimini inceleyeceğiz. İşleyeceğimiz ana başlıkları madde madde sayabiliriz: Kapasite ve çeşitleri Stratejik kapasite planlamasının önemi Kapasite belirlenmesinde etki eden faktörler Kapasite düzeyleri Kapasite düzeylerindeki azalma nedenleri Fire Oranı Kapasite Hesaplamalarında Bazı Önemli Noktalar Biz mi üretmeliyiz yoksa başkasına mı yaptırmalıyız?

Kapasite nedir? Genel anlamda kapasite; “iş yapabilme yeteneği” veya “üretim gücünün ölçüsü” olarak tanımlanabilir. Daha somut bir tanımla, kapasite; birim zamanda elde edilebilen üretim miktarıdır. Bir üretim sisteminin kapasitesi, genellikle “çıktısı” cinsinden ifade edilir. Örneğin, “tiyatro salonu 1500 kişiliktir” denilir ise, bu aynı anda 1500 kişinin film seyredebileceği anlamına gelir. Mesela; “arabaya 5 kişi sığar” ya da “kafenin kapasitesi 200 kişidir” gibi tanımlamalar da kapasite ölçüsünün bir ifadesi olarak değerlendirilir. Kapasite ölçüsünün belirtilmesinde önemli bir öğe de “zaman” unsurudur. Kapasite, saatte / günde / haftada / ayda / yılda veya daha başka zaman aralıklarında şu kadar kişi vb. gibi belli bir zaman aralığındaki çıktı miktarı olarak tanımlanması daha doğrudur. 3

Kapasite planlanmasında temel sorular: Ne tür kapasiteye ihtiyaç var? Ne kadar ihtiyaç var? Ne zaman ihtiyaç var? 4

Stratejik Kapasite Planlamasının Önemi Bir üretim işletmesinin kurulacağı yer saptandıktan sonra kapasitesinin ne olacağına karar verilmesi gerekir. Kuruluş yeri belirlenen bir işletmenin hangi büyüklükte kurulması gerektiği kapasite planlama konusu içinde incelenir. Üretim tesislerinde kuruluş kapasitesi kararının alınması aşamasında önemli bir ikilem söz konusudur. Satış tahminlerine bakılacak olursa, kapasitenin gereksinmenin üstünde hesaplanması olasılığı vardır. Satışlardaki mevsimlik dalgalanmalar nedeniyle kapasite belirleme aşamasında genellikle en üst noktaya göre tasarım yapma eğilimi bulunur. Bu noktada satış grafiklerinin dikkatlice incelenip analiz edilmesi halinde en uygun kapasitenin saptanması olanaklıdır. Kapasitenin saptanması aşamasında sağlam verilere dayanan ciddi, elle tutulur bir ekonomik analize gerek duyulur. 5

Kapasite Çeşitleri 1. Makina Kapasitesi Makina kapasitesi; birim zamanda gerçekleştirilen ürün sayısı olarak tanımlanabilir. Aynı kapasite işçinin kapasitesi için de düşünülebilir. 2. Fabrika Kapasitesi Bir fabrikanın kapasitesini ifade etmek tek bir işçi veya makinada olduğu kadar kolay değildir. Fabrikada veya üretim tesisinde yer alan işçi ve makinaların he rbirinin kapasitelerinin tek tek toplaması ile toplam kapasiteye varılamaz. Burada kapasiteyi “üretim tesisinin birim zamanda üretebileceği çıktı miktarı” olarak tanımlayabiliriz.

Kapasite Belirlenmesinde Etki Eden Faktörler 1- Talebin Büyüklüğü 2- İşletmenin Stok Politikası 3- Makinaların Arızalanma Frekansları (Sıklığı) 4- İşçi Verimliliği 5- Fire Oranı

1. Talebin Büyüklüğü Talep ne kadar büyükse, kapasite o kadar artırılır. Tabii ki üretilecek ürünün satılabilir olması, talebi karşılaması gerekir. Talep olabilir, fakat firma istenilen özellikte ürünü üretemezse müşteriyi kaçırma ihtimali ortaya çıkar. 8

2. İşletmenin Stok Politikası Eğer firma stok tutuyorsa, belli oranda riski göze almış demektir. Bu durumda stok varsa, firma kapasiteyi olması gereken düzeyin biraz altında tutabilir. Birden bire talep artışı hatta patlaması yaşanırsa, bunu karşılama imkanı doğar. 9

3. Makinaların Arızalanma Frekansları (Sıklığı) Makinaların da insanlar gibi ömrü vardır. Onlar da çok çalıştırılırlarsa yıpranırlar, eskirler ve arızalanabilirler. Eğer makinalar sürekli çalıştırılıp, hiç dinlendirilmezlerse daha kolay yıpranırlar, arıza oranı artar veya bozuk mal üretmeye başlarlar. Bu durumda kapasitenin biraz yüksek tutulması gereği vardır. 10

4. İşçi Verimliliği İşçinin üretimdeki rolü çok önemlidir. Firmada üretimi makinalar yapsa bile makinaları kullananlar da işçilerdir. Üretim artışında işçinin oynadığı rol yadsınamaz. İyi motive edilen, işine bağlı ve dikkatli işçi daha fazla üretir. İşgücü verimliliği yüksek ise, kapasitenin bir miktar düşük olmasının zararı yoktur. 11

5. Fire (Defects) Oranı Fire (defects); bozuk mal demektir. Üretim artığına da fire denilmektedir. Fire, ne kadar çok olursa üretimde o kadar kayıp var demektir. Bu durum, bir miktar işçi verimliliği ile ilgili gözükse de, bazı üretim çeşitlerinde hammadde, malzeme veya makina unsurları nedeniyle fire kaçınılmaz olmaktadır. Fire miktarının çokluğu oranında kapasitenin arttırılması gerekir. 12

Kapasite Düzeyleri Bir işletmenin normal çalışma düzeni içerisinde ulaşabileceği kapasite düzeyi “normal kapasite” olarak adlandırılır. Normal kapasiteyi zorlamak suretiyle elde edilen kapasite “zorlanmış kapasite” olup, bu şekilde normal kapasitenin bir miktar üzerine çıkmak mümkün olur. Zorlanmış kapasite zaman zaman başvurulacak bir yoldur, bu kapasitede sürekli kalmak mümkün değildir. Üretim kapasitesinin belirli bir dönem çalışması sonucu yapmış olduğu üretim miktarı, o tesisin “gerçek kapasite”sini gösterir. “Fiili kapasite” veya “çalışma kapasitesi” olarak da adlandırılan gerçek kapasite genellikle normal kapasitenin altında oluşur. 13

Kapasite Düzeyindeki Azalma Nedenleri Kapasite aşağıdaki sebeplerden dolayı kimi zaman azalır: 1- Yönetim hatası 2- Makinalar arası hız farkları 3- Talebin yetersizliği 4- Ürün bileşiminin değişmesi 5- Üretim hattının durması 6- Fire oranı 7- İşçinin kaytarması 14

Fire Oranı Bir işletmenin çalışma kapasitesi saptanırken göz önüne alınması gereken önemli faktörlerden birisi de fire oranıdır. Fire genellikle şu durumlarda ortaya çıkar: - Makinanın üretime başlaması anında - İşlemlerin devamı anında - Son muayeneler sırasında Fire nedeniyle üretilecek her 100 parça yerine fire oranı kadar fazla üretmek gerekir. Örneğin fire oranı 3 % ise üretilmesi gereken miktar normalin 3 % kadar fazladır. Fire kapasiteyi artırıcı bir etkendir. 15

Kapasite Hesaplamalarında Bazı Önemli Noktalar Üretim işletmelerindeki vardiya sayısı, fazla mesainin olup olmaması gibi durumlarda farklı kapasite değerlerine varılır. Kapasite hesaplanırken bu noktanın da göz önüne alınması ve kapasite ifade edilirken bu hesabın dayandığı esasların belirtilmesi yerinde olur. Kapasitenin saptanması, üretilmesi düşünülen ürün veya ürün yelpazesi için yapılan pazar araştırmalarına, talep tahminlerine dayanır. Talep tahminlerinde yanılma olması halinde kapasitede darboğazlar oluşabilir. Herhangi bir ürüne olan talep genellikle sabit değildir. Yıl boyunca düzenli veya düzensiz sapmalar, dalgalanmalar gösterir. 16

Biz mi üretmeliyiz yoksa başkasına mı yaptırmalıyız? Kapasite belirlendikten sonra, firma ürün ya da servisi kendi üretip üretemeyeceğine karar verir. Kendi üretemiyor ise, bir başka firmada üretilmesini sağlayabilir (taşeron üretim). Neden firmalar kendileri üretemeyebilirler: 1- Kapasiteleri yetmediği için, 2- Deneyimleri eksik olduğu için, 3- Kaliteli üretemeyebilecekleri için, 4- Talebi karşılayamadıklarında, 5- Kendileri üretince maliyeti yüksek oluyorsa, 6- Riskler sebebiyle… 17

Alıştırmalar Bir sonraki slaytta, bu hafta işlenen konuyla ilgili alıştırmalar başlayacaktır. Takıldığınız yerler olursa, ilgili konu anlatımının olduğu, önceki slaytları tekrar inceleyiniz.

Çözümlü sorular Bir makina 3 vardiya halinde günde 24 saat ve haftada 7 gün çalıştırılmaktadır. Bu durumda 24*7= 168 saat elverişli kapasitesi bulunmaktadır. Aynı makina günde 9 saat ve haftada 5 gün çalıştırılırsa, aynı süre içindeki elverişli kapasite 168/45= 3.7 yani 4 makinaya gerek duyulur.

Çözümlü sorular Yıllık toplam 40x50= 2 000 saat çalışma söz konusudur. Her bir radyo cihazı için 6 transistor kullanıldığına göre, toplam radyo üretimi için 12 000x6=72 000 adet transistor yapımı gerekmektedir. Yılda 2 000 saat çalışıldığına göre, saatte: 72 000/2 000= 36 adet transistor üretimi mümkün olur. Iskarta nedeniyle saatteki üretim kapasitesinin bir miktar fazla olması gerekecektir. % 5 ıskarta nedeniyle saatte kayıp oranı kadar fazla transistor yani, (36x100)/95= 38 transistor imal edilecektir. Üretim hattının verimi % 85 olduğuna göre, çalışma kapasitesi % 15 oranında artırılarak 38/0.85= 45 transistor/saat olarak bulunur. Yılda 12 000 adet transistorlu radyo üreten bir fabrika seri esasına göre üretim yapmaktadır. Her bir radyo cihazı için 6 adet transistor kullanılmaktadır. Iskarta oranı % 5’dir. Üretim hattında kayıplar veya verimsiz süreler toplamı % 15’tir. Fabrika haftada 40 saat, yılda 50 haftalık çalışmaktadır. Fabrika kapasitesinin saatte ne kadar transistor üretebilir olması gerektiğini bulunuz.

Çözümlü sorular Bir yönetici, kurutma makinasını kendi fabrikasında üretmek ya da başka bir firmaya yaptırmak arasında kalmıştır. Firma eğer kendi üretirse sabit maliyeti $ 150,000’dır. Maliyet ve miktar tahminleri aşağıdakı şekildedir. Firma ne yapmalıdır? Kendileri Üretirse Taşeron Üretim Sabit maliyetler $ 150,000 Yok Değişken maliyetler $ 60 $ 80 Yıllık üretim adeti 12,000 12,000 Formül: Toplam Maliyet= Sabit Maliyet + (Üretim Adedi * Değişken Maliyet) Kendileri Üretirse: $ 150,000 + ((12,000 * ($ 60)) = $ 870,000 Taşeron Üretim: 0 + ((12,000 * ($ 80)) = $ 960,000 Hangisi daha az maliyetli ise onu seçmelidir. Yani kendileri üretmeli.

Çalışma soruları Kapasite planlamasının işletme yönetimi açısından önemini açıklayınız. 2. Kapasitenin çeşitli düzeyleri arasındaki ilişkiyi açıklayınız. 3. Verimlilik ile kapasite arasındaki ilişkiyi kurunuz.

Sonuç Bu hafta, kapasite planlama konusunu inceledik. Bilindiği üzere kapasite planlama; üretim yapan bir firmanın yıl boyunca üretmesi gereken ürünleri zamanında üretebilmesi için, kapasiteyi oluşturan en önemli öğelerin yani iş gücü ve makinaların en uygun biçimde üretime hazır edilmesidir. Kapasiteyi artırmak için çeşitli yollar vardır. Örneğin fazla mesai yapmak, vardiya sayısını artırmak olarak özetlenebilinir. Başlıca sebeplerden dolayı (fire, arızalar ve makinaların hazırlığı) gibi teoride hesaplanan kapasiteye ulaşmak güçtür. Bir sonraki dersimizde, fabrika kuruluş yeri seçimi ve yerleştirme düzeninden bahsedeceğiz. Tavsiye Ettiğim Kaynaklar: Yrd. Doç. Dr. Oygur Yamak, Üretim Yönetimi, Alfa Basım, 1994, İstabul. İbrahim Sevindirici, Üretim Teknikleri, Kum Saati Yayınları, 2009, İstanbul.