Finansal Eğitim Merkezi’nde Düzenlenen Seminerlerin Eylül 2011 – Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi Mesleki Gelişim ve Kurumsal İletişim Grup Başkanlığı.

Slides:



Advertisements
Benzer bir sunumlar
TEOG Tercih ve Yerleştirme Sistemi
Advertisements

Finansal Eğitim Merkezi ve Eğitim Teknolojileri 2012 – 2013 Dönemi Değerlendirmesi Mesleki Gelişim ve Kurumsal İletişim Grup Başkanlığı Temmuz 2013.
Nevşehİr Ünİversİtesİ
Kızamık Eliminasyon Programı
Erzurum Masa Tenisi İl Temsilciliği Faaliyet Sunumu
18.yılını kutlayan BThaber ile 7. yılında BThaber Platform’da 4. kez Finans ve Bankacılık etkinliğini düzenliyoruz.
Hayatboyu Öğrenme Programı Leonardo da Vinci Mesleki Eğitim Programı Leonardo da Vinci Genel Tanıtım.
AVRUPA BİRLİĞİ BAKANLIĞI Valiliklerde AB İşleri İçin Kapasite Oluşturulması Projesi Tanıtım Toplantısı Antalya 22 Ocak 2013.
TÜBİTAK Yurt İçi Bilimsel Etkinlikleri Destekleme Programı
HAYAT BOYU ÖĞRENME (LLP) Leonardo da Vinci Mesleki Eğitim Programı
TBB Eğitim Merkezi Seminerleri Ekim Haziran 2006 Dönemi Değerlendirmesi Eğitim ve Tanıtım Grubu Temmuz, 2006.
TBB Eğitim Merkezi Seminerleri Ekim Haziran 2005 Dönemi Değerlendirmesi Eğitim ve Tanıtım Grubu.
TC Ahi Evran Üniversitesi Yabancı Diller Yüksekokulu Zorunlu Hazırlık Eğitimi Bilgilendirme Toplantısı
Strateji Geliştirme Başkanlığı
Üniversitemize yeni kayıt yaptıran öğrencilere yönelik olarak Kütüphanemizce düzenlenen oryantasyon programına; Tıp Fakültesi, Eczacılık Fakültesi, Diş.
1 Hububat ve Çeltik Alım ve Satış Esaslarına İlişkin Uygulama Yönetmelikleri İle Gelen Yenilikler
Prof. Dr. Seydi DOĞAN Proje Koordinasyon Ofisi Birim Sorumlusu
GENÇLİK PROGRAMI Eylem 1.3. Gençlik Demokrasi Projeleri
Finansal Eğitim Merkezi ve Eğitim Teknolojileri 2013 – 2014 Dönemi Değerlendirmesi Mesleki Gelişim ve Eğitim Bölümü Ağustos 2014.
2 dakikada hep beraber tus birikimi yapalım
LOGO TÜBİTAK Proje Eğitimi Etkinliklerini Destekleme Programı Prof. Dr. Seydi DOĞAN Proje Koordinasyon Ofisi Birim Sorumlusu MSc. Gülşah ÇELİK Proje.
ARTVİN İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ
2 dakikada hep beraber tus birikimi yapalım
Dünya hep dönüyor.
Çalıştay: Başbakanlık Uzmanları için DEA 13 Ekim 2009 EuropeAid/125317/D/SER/TR Oturum 1 DEA Projesi Bileşenleri ve Çıktılar.
TEST – 1.
AVRUPA BİRLİĞİ EĞİTİM VE GENÇLİK PROGRAMLARI MERKEZİ BAŞKANLIĞI Hayatboyu Öğrenme Leonardo da Vinci (Mesleki Eğitim) Programı.
ZAMANI ÖĞRENELİM.
1 KURUMSAL YÖNETİM KOMİTESİ EYLEM PLANI (Yapılan Çalışmalar, Mevcut Durum ve Planlanan Çalışmalar) Ender ÇOLAK Sermaye Piyasası Kurulu Başkan Yardımcısı.
DÖNEM DEĞERLENDİRME TOPLANTISI ORDU İLİ
ODTÜ TEKNOKENT Gerçekleştirilen Etkinliklerimizden Örnekler.
TBB Eğitim Merkezi Seminerleri Eylül 2006-Haziran 2007 Dönemi Değerlendirmesi Eğitim ve Tanıtım Grubu Temmuz, 2007.
İSTANBUL ÜNİVERSİTESİ AÇIK VE UZAKTAN EĞİTİM FAKÜLTESİ KPI ANALİZİ – ŞUBAT 2015 KALITE GELIŞTIRME AR-GE ŞUBESI.
Mevsim Şeridi
Hayat Boyu Öğrenme Genel Müdürlüğü Türkiye Yetişkin Öğrenme Projesi Türkiye Yetişkin Öğrenme Profili Araştırması Sonuçları-2013 Yrd. Doç. Dr. Mustafa AKSOY.
Çalıştay: Başbakanlık Üst Düzey Yöneticiler için DEA Oturum 2: DEA Projesi Bileşenleri ve Çıktılar 14 Ekim 2009 EuropeAid/125317/D/SER/TR.
ARTVİN İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ STRATEJİK PLANLAMA.
Eğitim Merkezi Seminerleri Eylül 2008 – Haziran 2009 Dönemi Değerlendirmesi Eğitim ve Tanıtım Grubu Ağustos 2009.
GENÇLİK PROGRAMI EYLEM 1.3. GENÇLİK DEMOKRASİ PROJELERİ
BİRBİRİMİZİ FARKLI ANLADIĞIMIZ KİŞİYLE NASIL İLETİŞİM KURALIM Kocaeli Üniversitesi Toplum Ruh Sağlığı Birimi ve Psikiyatri Anabilim Dalı sunuyor Kocaeli.
HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ TAHKİM UYGULAMA VE ARAŞTIRMA MERKEZİ
Nakit bütçesi, gelecek bir dönem içinde, (“genellikle bir yıl” veya “altı ay”) nakit giriş ve çıkışlarını gösteren bir tablodur. Bu tablonun yöneticinin.
Eğitim Merkezi Seminerleri Eylül 2009 – Haziran 2010 Dönemi Değerlendirmesi Mesleki Gelişim ve Kurumsal İletişim Grup Başkanlığı Temmuz 2010.
TBB Eğitim Merkezi Seminerleri Eylül Haziran 2008 Dönemi Değerlendirmesi Eğitim ve Tanıtım Grubu Temmuz, 2008.
SUNUM İÇERİĞİ Giriş Süreç Ölçeğinde Analiz Şube Ölçeğinde Analiz .
2010 TAKVİMİ İYİ SENELER.
Finansal Eğitim Merkezi ve Eğitim Teknolojileri 2014 – 2015 Dönemi Değerlendirmesi Mesleki Gelişim ve Eğitim Bölümü Temmuz 2015.
Risk Merkezi Aralık 2014.
DİYARBAKIR MESLEKİ VE TEKNİK ANADOLU LİSESİ
TEMEL EĞİTİMDEN ORTAÖĞRETİME GEÇİŞ SINAVI (TEOG) 2015 – 2016 Eğitim - öğretim yılından başlayarak altı temel ders için 8. sınıfta öğretmen tarafından.
ZAMANI ÖĞRENELİM.
2016 AYLARA GÖRE MESLEK GRUPLARI YENİ KAYIT DAĞILIMLARI
1 Türkiye’de Yatırım Ortamının İyileştirilmesi Reform Programı.
Türkiye Bankalar Birliği Eğitim Merkezi İktisadi İşletmesi Seminerleri
BAŞVURU VE HAZIRLIK SÜRECİ
PERFORMANSGÖSTERGESİ HEDEFE YÖNELİK TEDBİR FAALİYET LER
Uzun vadeli kredilerin döviz kompozisyonu
Uzun vadeli kredilerin döviz kompozisyonu
2014 Yeni Slayt Masa Takvimi
2017 AYLARA GÖRE MESLEK GRUPLARI YENİ KAYIT DAĞILIMLARI
2010 Aylık Takvim Bu şablonu, duvar takvimi olarak kullanmak için yazdırabilir veya kendi sununuza eklemek için herhangi bir ayın sayfasını kopyalayabilirsiniz.
2010 TAKVİMİ İYİ SENELER.
Ağustos 2009 Eğitim Merkezi Seminerleri
Türkiye Bankalar Birliği Eğitim Merkezi İktisadi İşletmesi Eğitimleri
2016 AYLARA GÖRE MESLEK GRUPLARI YENİ KAYIT DAĞILIMLARI
STRATEJİK YÖNETİM SİSTEMİ
Ocak 2010 PAZARTESİ SALI ÇARŞAMBA PERŞEMBE CUMA CUMARTESİ PAZAR 1 2 3
2018 AYLARA GÖRE MESLEK GRUPLARI YENİ KAYIT DAĞILIMLARI
2018 YILI DRAGOS HASTANESİ FAALİYET SUNUMU
2019 AYLARA GÖRE MESLEK GRUPLARI YENİ KAYIT DAĞILIMLARI
Sunum transkripti:

Finansal Eğitim Merkezi’nde Düzenlenen Seminerlerin Eylül 2011 – Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi Mesleki Gelişim ve Kurumsal İletişim Grup Başkanlığı Ağustos 2012

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 2 Giriş Bu çalışma, TBB Eğitim Merkezi’nde Eylül Haziran 2012 Eğitim döneminde düzenlenen seminerlere ilişkin verilerin derlenmesi sonucu oluşturulmuştur. Çalışmada yer alan grafikler, TBB Eğitim Merkezi’nde gerçekleştirilen sınıf eğitimlerine katılan bankacıların cinsiyet, yaş, unvan, şube/genel müdürlükten katılım, bankacılık deneyimleri, eğitim durumları gibi kriterlere göre dağılımı hakkında bilgi sahibi olunmasına yardımcı olacaktır. Ayrıca, bu çalışma, belirtilen dönemde “Eğitim Katoloğu”nda bulunan 12 ana konu başlığı altında yer alan seminerlere ilişkin katılımcı dağılımlarını göstermektedir. Çalışmada, her dönem Eğitim Kataloğu’na eklenen yeni ve içeriği geliştirilen seminer oranları hakkında da bilgi edinilmesi mümkündür.

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 3 Değerlendirme TBB Eğitim Merkezi’nde 7 Eylül 2011 – 4 Temmuz 2012 tarihleri arasında 380 adet seminer gerçekleştirilerek 807 sınıf/gün eğitim düzenlenmiştir. Bu seminerlere kişi katılım başvurusunda bulunmuş olup, Eğitim Merkezi’nin sınıf kapasiteleri çerçevesinde kişinin katılımı sağlanarak toplam talebin %44’ü karşılanmıştır. TBB Eğitim Merkezi’nde en çok başvuru alan ve katılım sağlanan seminerler “Finans” ana başlığı altında sunulan seminerler olmuştur. İnsan Kaynakları- Yönetim-Beceri Geliştirme” ve “Hukuk” ana başlıkları altında sunulan seminerler diğer yoğunluk gözlenen konuları oluşturmaktadır.

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 4 Kuruluşlar / Kuruluş Grupları Bazında Dönemsel “Başvuru Sayıları” Eylül - Aralık 2011Ocak - Mart 2012Nisan - Haziran 2012 Bankalar Diğer Kurum ve Kuruluşlar (Banka İştirakleri Dahil) TBB Çalışanları TOPLAM

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 5 Kuruluşlar / Kuruluş Grupları Bazında Dönemsel “Katılım Sayıları” Eylül - Aralık 2011Ocak - Mart 2012Nisan - Haziran 2012 Bankalar Diğer Kurum ve Kuruluşlar (Banka İştirakleri Dahil) TBB Çalışanları TOPLAM

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 6 Katılım Bilgileri

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 7 Katılım Dağılımı (I)

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 8 Katılım Dağılımı (II)

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 9 Katılım Dağılımı (III)

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 10 Katılım Dağılımı (IV)

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 11 Katılım Dağılımı (V)

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 12 Toplam Seminer

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 13 Yeni Seminerler

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 14 Eğitmen Başarı Puanı

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi 15 Seminer Başarı Puanı

Eylül Haziran 2012 Dönemi Değerlendirmesi Eğitim Yılı 3 Eylül 2012 tarihinde başlayacaktır. Teşekkür ederiz. Mesleki Gelişim ve Kurumsal İletişim Grup Başkanlığı