Junior Chamber International Kocaeli

Slides:



Advertisements
Benzer bir sunumlar
Kadın ve Bilişim Başarı Öyküleri Paneli
Advertisements

Antalya Çağdaş Eğitim ve Kültür Vakfı 1995 yılında 228 gönüllü üye ile kurulmuş bir sivil toplum örgütüdür.
CYEA THE JCI CREATIVE YOUNG ENTREPRENEUR AWARD JCI YILIN YARATICI GENÇ GİRİŞİMCİSİ.
KalDer Türkiye Kalite Derneği
Kobi Tanımı 150 kişiden daha az çalışanı olan kurumlar
14 Mayıs 2013 Swissotel The Bosphorus. Women to Watch 1997 yılından beri dünyanın en büyük pazarlama iletişimi dergisi Advertising Age tarafından pazarlama,
Farklı Kültürlerde Liderlik Yapmak Prof. Dr. Yeşim Toduk Akiş
( H ÜRRİYET I NTERNATIONAL T RADE)‏ HIT yılında kurulan HİT Uluslararası Eğitim; Türkiye’nin en eski ve en iyi eğitim kuruluşlarından biridir. Türkiye’nin.
E Y L E M 3. 1 Avrupa Birliği Komşu Ülkeleri İle İş Birliği PROGRAMI.
Yerel Yönetim Reform Programına Destek Projesi Bratislava Regional Center 1 MİB’nin temsil (lobi) rolü: Üyelerinin çıkarlarını korumak ve temsil etmek;
E-Twinning Avrupa Okul Ortaklıkları Eşleştirme Projesi
PROJE DEĞERLENDİRME VE İZLEME DAİRESİ BAŞKANLIĞI
Badminton Federasyonu Örnek Sponsorluk Teklifi Türkiye Şampiyonaları ( Yaş ve Büyükler) İsim Hakkı Teklifi Sponsorluğun Geri Dönüşü-Sponsor.
Türkiye Kamu Hastaneleri Kurumu Sağlık Turizmi Uygulamaları
isletmehacettepe kariyer_hit
SÜLEYMAN ŞAH ÜNİVERSİTESİ SÜREKLİ EĞİTİM MERKEZİ
Yapabildiklerimiz Yapabildiklerimiz
KalDer - Üye Memnuniyeti Araştırması TMME Araştırma, KalDer’in 2005 yılından bu yana KA Araştırma tarafından yürütülen TMME modelinin KalDer müşterileri.
BİLİM VE TEKNOLOJİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
T.C. MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI BOLU İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ AR-GE BÖLÜMÜ PROJELER KOORDİNASYON EKİBİ LdV Mesleki Eğitim Programı Ortaklık Projeleri (
GLOBAL GİRİŞİMCİLİK HAFTASI Etkinlik El Kitabı 2014
Sabancı Üniversitesi Yelken ve Denizcilik Kulübü
HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ İSTANBUL BARIŞ ÇALIŞMALARI ve UYGULAMALI ETİK ENSTİTÜSÜ KURULUŞ ÖNERİSİ Doç. Dr. Havva Kök Arslan.
ORHAN EREN İLKOKULU 1-A.
ODTÜ KİŞİSEL GELİŞİM TOPLULUĞU TANIŞMA TOPLANTISI 7 Ekim 2009.
TEMEL İZCİLİK BİLGİLERİ
EUROCHAMBRES 12’nci YAZ AKADEMİSİ
Squash Federasyonu Sponsorluk Teklifi Squash Türkiye Şampiyonaları ( Yaş ve Büyükler) İsim Hakkı Teklifi Sponsorluğun Geri Dönüşü-Sponsor.
BÖLGESEL KALKINMANIN ÜÇ TEMEL SÜTUNU Three Pillars of Regional Development.
ÜNİTE TOPLANTILARI. Kaynaklar Baden Powell diyor ki; 16 yaş için iyi olan 15 yaş için çok iyi olmayabilir, hatta 13 yada 14 için kötü olabilir. Karakter,
SİVAS TİCARET VE SANAYİ ODASI. SİVAS 1901 yılında kurulmuştur. Yaklaşık 4000 aktif üyesi bulunmaktadır. 24 meslek grubundan 62 meclis üyesi ve 20 personeli.
TARİHÇESİ Arzum Elektrikli Ev Aletleri Sanayi ve Ticaret AŞ’nin temelleri, küçük elektrikli ev aletleri, radyo, bisiklet ve televizyon gibi geniş bir ürün.
2010/8 SAYILI ULUSLARARASI REKABETÇİLİĞİN GELİŞTİRİLMESİ DESTEĞİNE YÖNELİK URGE PROJE YÖNETİMİ EĞİTİM PROĞRAMI T.C. EKONOMİ BAKANLIĞI İhracat Genel Müdürlüğü.
T. C. EKONOMİ BAKANLIĞI İhracat Genel Müdürlüğü KOBİ ve Kümelenme Destekleri Daire Başkanlığı Meral ŞENGÜL İhracatı Geliştirme Uzman Yardımcısı 30.
YÜKSEK SADAKAT KONSERİ
Görele Çok Programlı Lisesi LEONARDO DA VINCI (LdV) Ortaklık Projesi ( ) ÇPL İngilizce Öğretmeni-Proje Koordinatörü: Abdullah KORKMAZ.
7. Uluslararası İstanbul Mutfak Günleri 21 – 24 Mart 2009 Tüyap Fuar ve Kongre Merkezi Büyükçekmece, İstanbul.
Hacettepe Otomotiv Topluluğu Tanıtım Sunumu
Comenius Programı Onur AYDEMİR
2. Pazarlama Planının Hazırlanması
THE DUKE OF EDINBURGH’S INTERNATIONAL AWARD - TÜRKİYE
Bilgi Topluluğu Tanıtımı:
Bu proje Avrupa Birliği ve Türkiye Cumhuriyeti tarafından finanse edilmektedir. "Sofra bir kazanç ve öğrenme kuruluşudur." Hüseyin Özer.
. ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? Nedir ? ? ? Gençlik Gündemi Derneği’nin Dünya Bankası'nın Yaratıcı Kalkınma Fikirleri Yarışması için proje sunmuştur. 792 proje.
Afrika Sanayici ve İşadamları Derneği «Türk Özel Sektörünün Afrika’ya Açılan Kapısı» THE GATEWAY TO AFRICA.
Sayın Yetkili, Dünya çapında 124 ülkede aktif üyesi bulunan Junior Chamber International (Dünya Genç Liderler ve Girişimciler Federasyonu, JCI)’ın.
HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ DANS SPORLARI TOPLULUĞU
KARİYER YÖNETİMİ RAQİF QASIMOV.
TARİHÇE 1990 yılında Anadolu Hayat Sigorta A.Ş Anadolu Anonim Türk Sigorta Şirketinin yürüttüğü hayat sigortacılığı faaliyetlerini devraldı.Böylece ülkenin.
Hacettepe Üniversitesi Engelliler Araştırma ve Uygulama Merkezi
ŞİRKET PROFİLİ Gençoğlu ailesi tarafından 1989 yılında, Bursa’da 7 bin 500 m2 alanda kuruldu. Kuruluş amacı tümüyle ihracat olan Penguen Gıda, Avrupa.
Akademik Danışmanı Yrd.Doç.Dr. Aslan KAPLAN Topluluk Başkanı
Türkiye Psikoloji Öğrencileri Çalışma Grubu
YÜKSEK SADAKAT KONSERİ
İNOVASYONDA KADIN TÜBİTAK MARMARA TEKNOKENT VE KADEM İŞBİRLİĞİNDE KADIN GİRİŞİMCİLİK KAMPI 31 Ağustos – 4 Eylül 2015.
KARPA & VENA ORTAK GIRIŞIMI
Prof. Dr. Fersun PAYKOÇ ODTÜ Eğitim Fakültesi Emekli Öğretim Üyesi.
Mezun Web Yönetimi Mezun Veri Tabanı Yönetimi Mezun Bilgi Güncelleme Mezun Analizleri oluşturulması ABD Mezunlar Buluşması Müzede Buluşma Mezunlar Algı.
YENİ ORGANİZASYON YAKLAŞIMLARI
AMAÇ, İÇERİK VE AKADEMİK YAKLAŞIM UYGULAMA SÜRECİ BEKLENEN SONUÇLAR.
Faaliyet gösterdiğimiz hizmet sektöründe en büyük eksikliğin kalifiye iş gücü olduğundan yola çıkarak; ‘Aslolan insana verilen değerdir’ anlayışıyla kaliteli,
Een.ec.europa.eu Azimli KOBİ’lere Uluslararası büyüme ve inovasyon konularında yardımcı oluyoruz.
MEZUNLAR TOPLULUĞU BİRİMİ
2016 Kayseri Ticaret Odası.
MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI HAYAT BOYU ÖĞRENME GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
Strateji ve Öncelikler
İTÜ AB MERKEZİ ARAŞTIRMA OFİSİ
DÜNYA’DA VE TÜRKİYE’DE ÇOCUK SAĞLIĞININ DURUMU ÇOCUK HEMŞİRELİĞİ
HACETTEPE ÜNİVERSİTESİ BİLGİ TOPLULUĞU
Eurocert European Academy
Sunum transkripti:

sponsorluk dosyası 2009 www.jcikocaeli.org www.jciturkey.net Junior Chamber International Kocaeli Genç Liderler ve Girişimciler (JCI) Derneği sponsorluk dosyası 2009 www.jcikocaeli.org www.jciturkey.net www.jci.cc

Sayın Yetkili, Dünya çapında 124 ülkede 500.000 aktif üyesi bulunan Junior Chamber International (Dünya Genç Liderler ve Girişimciler Federasyonu, JCI)’ın misyonu genç insanların pozitif değişim yaratmaları için gerekli olan; liderlik, sosyal sorumluluk ve girişimcilik özelliklerinin gelişmesine olanak tanıyarak, küresel toplumun gelişmesine katkıda bulunmaktır. Türkiye’de 1988 yılından beri 14 ilde, 17 şube ile (Adana, Ankara, Antalya, Avrasya, Balıkesir, Boğaziçi, Bursa, Çanakkale, Denizli, Eskişehir, Gaziantep, İskenderun, İstanbul, İzmir, Kıbrıs, Marmara ve Samsun) faaliyetlerini sürdürmektedir. JCI Türkiye, bugüne kadar çocuklara, gençlere, iş dünyasına, ülkenin tanıtımına, bireysel gelişime ve toplumsal faaliyetlere yönelik sayısız projeler gerçekleştirmiş, ülkemizin adını uluslararası platformlarda aldığı ödüllerle duyurmuştur. JCI Türkiye üyelerinin büyük çoğunluğu kendi işini kurma başarısını göstermiş, çeşitli sivil toplum örgütlerinde görev alan, genç liderler ve girişimcilerdir. Üyelerinin tamamına yakını üniversite mezunu olan JCI Türkiye’nin, üyelerinin tamamı bir yabancı dil bilmekte, %50’si ikinci ve üçüncü yabancı dillerini de konuşmaktadır. Bir öncekini 14-15 Mart 2009 tarihlerinde düzenlediğimiz Liderlik ve Kariyer Günleri JCI Türkiye tarafından “2009 yılı En İyi Kişisel Gelişim Projesi” olarak seçilmiştir. Referansımız olan bu projeye ilişkin detaylı bilgi ektedir. Vereceğiniz destekle; Kurumsal Sosyal Sorumluluk alanında önemli bir adım atmış olacak ve kurumlarımız arası işbirliğini geliştireceğiniz gibi, gençlerimizin eğitimine, gelişmesine özen gösteren bir Sivil Toplum Kuruluşunu desteklemenin yanı sıra Türkiye’nin Liderlik alanındaki gelişimine ve pozitif değişimine önemli katkılar sağlamış olacaksınız. Saygılarımızla, Sadun Kalpakoğlu JCI Kocaeli Başkan, 2009

01 JCI Sponsorluk Dosyası jcinedir Junior Chamber International (Dünya Genç Liderler ve Girişimciler Federasyonu, JCI) üyelerinin liderlik vasıflarını geliştirerek yaşadıkları toplumda pozitif değişimi gerçekleştirmeye katkıda bulunmayı amaçlayan bir organizasyondur. 18-40 yaş arası genç girişimci ve profesyonellerin oluşturduğu, dünyada 123 ülkede 9000’den fazla şubede örgütlenmiş federatif yapıya sahip bir “Kariyer Geliştirme Organizasyonu”dur. Üyelerin kişisel becerilerini ve liderlik vasıflarını geliştirmesini, sosyal sorumluluk ve girişimcilik ruhunu kazanmasını, takım çalışması ve dayanışmasını ön plana alır.

02 JCI Sponsorluk Dosyası jcivizyonu Sosyal, siyasal ve iş dünyasında başarılı genç liderlerin dünya çapında tanınan kaynağı ve tüm dünyadaki genç lider ve girişimcilerin sesi olmak ana vizyonumuzdur. Liderden anlayışımız kişilerin yönetici, vizyon belirleyici, koç, eğitici, diplomat ve öğrenici rollerini bir arada yürütürken yarattığı sinerji ile diğerlerini motive ederek üst düzey sonuçlara ulaşılmasını sağlayan girişimcidir. Liderlerin toplumun her kısmında pozitif değişimi sağlayacağına inanıyoruz.

03 Jci faaliyet alanları – bireysel gelişim JCI Sponsorluk Dosyası Jci faaliyet alanları – bireysel gelişim Her ay eğitim seminerleri düzenlemekte ve üyelerimizi eğitim vermeye teşvik etmekteyiz. Eğitimler toplum önünde konuşma, takım çalışması, münazara teknikleri, iletişim gibi üyelerimizin hem profesyonel hem de özel hayatlarında kullanabilecekleri becerileri kazandıracak konu başlıklarını içermektedir.

04 Jci faaliyet alanları – toplumsal faaliyetler JCI Sponsorluk Dosyası Jci faaliyet alanları – toplumsal faaliyetler Toplumda pozitif değişimi sağlamayı kendine amaç edinmiş JCI’ın diğer bir çalışma alanı topluma katkıda bulunacak projelerdir. UNESCO ile ortak yürütülen “Round the Cape” (üniversitede okuyan gençlerin beklentileri ve yönlendirilmeleri ile ilgili proje), gençlerin sigara kullanmamalarını amaçlayan “JCI Against Youth Smoking” gibi uluslararası projelerin yanı sıra, her sene gerçekleştirilen, dallarında yaptıkları çalışmalarda en başarılı 10 Türk gencini ortaya çıkararak topluma kazandırmak ve çalışmalarını uluslararası platforma taşımak, ve bu organizasyonun örnek teşkil ederek gençleri yaşadıkları toplumda pozitif değişimi gerçekleştirmeye teşvik etmek amacıyla düzenlediğimiz TOYP (“En Başarılı On Genç”) yarışmamız toplumsal içerikli projelerimizdir.

05 Jci faaliyet alanları – uluslararası ilişkiler JCI Sponsorluk Dosyası Jci faaliyet alanları – uluslararası ilişkiler Junior Chamber’ın üyelerimize sunduğu diğer bir fırsat alanı ise dünyanın her yerinde üyelerini aynı sıcaklık ve ilgi ile karşılayacak diğer üyelere ulaşıyor olabilmesidir. Her yıl yapılan bölge ve dünya konferanslarında bizlerle ortak heyecanı paylaşan diğer binlerce JCI Üyesi ile gün boyu aynı salonda eğitim alıp, geleceği tartışıp, kalıcı arkadaşlıklar kurabilme fırsatımız ve iş imkanları yaratabilme imkanımız bulunmaktadır. Yani sınırsız dünya, sınırsız dostluklar.

06 Jci faaliyet alanları - yöneticilik JCI Sponsorluk Dosyası Jci faaliyet alanları - yöneticilik JCI’ın yönetim prensipleri, bünye içinde yönetimde görev alan veya bir direktörlük sorumluluğunu taşıyan bütün üyelerimize yöneticilik konusunda iş hayatlarında belki hiçbir zaman sahip olamayacakları imkanları sunmaktadır. Hiyerarşik yaptırım anlayışının bulunmadığı bu organizasyon içinde fikirlerimizin diğer üyeleri ikna ederek ve takım ruhunu harekete geçirerek gerçekleşmesini sağlamak üyelerimize iş dünyasında faydalanabilecekleri eşsiz bir deneyim kazandırmaktadır. Ayrıca uluslararası boyutta temel atılan projelerde farklı kültürlerden oluşan takım çalışmalarında da kendinizi geliştirme fırsatınıız bulunmaktadır.

07 Jci faaliyet alanları – iş dünyası JCI Sponsorluk Dosyası Jci faaliyet alanları – iş dünyası Son on yıl içinde giderek gelişerek günümüzde bir fırsat alanı halini alan beşinci faaliyet alanı ise uluslararası boyutta tüm JCI’ların üye olduğu International Business Work (IBN) sayesinde üyeler arasında ticaret ve iş ortaklığı yapılabilmektedir. Üyelerimizin yurt dışında veya içinde, National Business Network (NBN) ile, pazar arayışları, iş olanakları yaratma arzuları derneğimizin sunduğu verimli bağlantılarla daha geniş çaplı ve güvenilir standartlarda gelişmektedir. Ayrıca, her ay iş dünyasından değerli konuklar tecrübe ve başarıya giden yolda deneyimlerini bizlerle paylaşmaktadır. Halen internet aracılığı ile anında tüm üyelere ulaşabilecek imkanımız bulunmaktadır.

08 Jci üyelerine sundukları JCI Sponsorluk Dosyası Jci üyelerine sundukları Sunduğumuz program, bir yetenek geliştirme aktiviteleri serisi olup, üyenin organizasyon içinde geçirdiği süre arttıkça derinleşen bir yapıya sahiptir. Üyelerimizin gelişimi için amacımız, temelde “yaparak öğrenme” felsefesi doğrultusunda, gerçek hayat ve gerçek zamanlama deneyimleriyle desteklenen somut bilgiler sunmaktır. JCI genel çevrede rekabet edebilir 3 avantaja sahiptir: JCI kişisel gelişimi “yaparak öğrenme” tarzında sağlar, JCI aktiviteleri uluslararası çerçevede gerçekleştirir, ve JCI tüm aktivitelerinde, her düzeydeki başarıyı taktir eder.

09 JCI Sponsorluk Dosyası Jci üye profili JCI üyelerinin ortak özelliği; takım çalışmasına yatkın, kendini yetiştirmek isteyen, gerek iş gerekse sosyal bazda uluslararası açılımı olan gençlerden oluşmasıdır. Hedeflediğimiz grubun gerçek demografisi şöyledir: JCI üyeliği, 18-40 yaş arası tüm kadın ve erkekler Üyelerinin tamamına yakını üniversite mezunu Üyelerinin tamamı bir yabancı dil bilmekte, %50’si ikinci ve üçüncü yabancı dillerini de konuşmaktadır. Teknik /üstün vasıflara sahip, halen çalışmakta olan, İş sahibi veya profesyonel (özel veya resmi kurumda çalışan) İnsan yönetimi gerektiren bir pozisyonda veya yakında böyle bir pozisyonda olacak.

10 İşbirliğinde olduğu kuruluşlar United Nations Secretariat JCI Sponsorluk Dosyası İşbirliğinde olduğu kuruluşlar United Nations Secretariat United Nations Children Fund (UNICEF) UN Educational, Scientific and Cultural Organization (UNESCO) UN Economic and Social Council (ECOSOC) Pan American Health Organization (PAHO) Conference of Non-Governmental Organizations (CONGO) UN Department of Public Information United Nations Conference on Trade and Development (UNCTAD) Council of Europe International Chamber of Commerce (ICC) and World Chambers Federation Eurochambers Youth Business International (YBI) AIESEC International European Confederation of Junior Enterprises (JADE) L'Association des Etats Généraux des Etudiants de l'Europe (AEGEE) Junior Achievement - Young Enterprises Careers In Europe ASTD FranklinCovey Executive Excellence

11 Yetiştirdiği liderler JCI Sponsorluk Dosyası Yetiştirdiği liderler Kofi Annan, Birlesmis Milletler Genel Sekreteri Richard M. Nixon, ABD 37. Başkanı Jaques Chirac, Fransa Başkanı Margaret Thatcher, İngiltere Başbakanı Prince Albert, Monako Prensi Bill William J.Clinton, ABD 42. Baskani Albert Al Gore Jr., ABD Baksan Yardimcisi Dr. Walter Sheel, Almanya Baskani Poul Schlüter, Danimarka Basbakani Keizo Obuchi, Japonya Baskani Yasuhiro Nakasone, Japonya Baskani Shui-Bian Chen, Tayvan Baskani Joseph Estrada, Filipinler Baskani Laurent Dona Fologo, Afrika Gazeteciler Birliği Kurucusu) Gerald Ford, ABD Başkanı Lyndon B. Johnson, ABD Başkanı Valerie G. Estaing, Fransa Cumhurbaşkanı Willy De Clerk, AT Komisyon Başkanı

12 Sponsorluk kapsamı – kongre sponsoru Sponsorluk Kapsamı JCI Sponsorluk Dosyası Sponsorluk kapsamı – kongre sponsoru Sponsorluk Kapsamı ...-... ....... 2009 tarihinde Kocaeli’de gerçekleştirilecek Kocaeli Genç Liderler ve Girşimciler (JCI) Derneği Girşimcilik ve Liderleik Günleri’nin sponsorluğunu kapsamaktadır. Her sene gerçekleştirilecek olan sözkonusu aktivite ile Kocaeli ilinde girişimcilik ve liderlik alaınında yenilikler yaratılması ümit edilmektedir. JCI, bir sivil toplum kuruluşudur. JCI’dan aldığınız her hizmet ve yapmış olduğunuz her bağış, vergi indirimi almanızı sağlar. Resmi Sponsorluk Hizmet Sponsorluğu Sponsorluk Bedeli Sponsorluk bedelleri karşılıklı görüşme ile belirlenecektir.

13 sponsorluk – resmi sponsorluk JCI Sponsorluk Dosyası sponsorluk – resmi sponsorluk Resmi Sponsorların logoları/kırlangıç ve/veya bayrağı, JCI logosunun yanlarında yer alacaktır. Sponsorun logosu diğer sponsorların logoları veya isimleri ile birlikte aşağıda belirtilen biçimde kullanılacaktır. • e-davetiyelerde • Basın Duyurularında • Afişlerde • Basılı dokümanlarında • Web Sitesinde (link verilerek) • e-Bülteninde Kuruluş logosu ve tanıtım metni, Genel Kurul’a ilişkin “basın kitinin” içerisinde yer alacaktır. Sponsor kuruluşun belirleyeceği 2 personelinin Girşimcilik ve Liderlik Günleri’ne bedelsiz katılma hakkı olacaktır.

14 sponsorluk – hizmet sponsorluk Basım Sponsorluğu Medya Sponsorluğu JCI Sponsorluk Dosyası sponsorluk – hizmet sponsorluk Medya Sponsorluğu Transfer Sponsorluğu Kahve Molası Sponsorluğu Öğle Yemeği Sponsorluğu Gala Yemeği Sponsorluğu Hediye Sponsorluğu Basım Sponsorluğu Hizmet sponsorlarının isimleri, diğer sponsorların logoları veya isimleri ile birlikte aşağıda belirtilen biçimde kullanılacaktır. e-davetiyelerinde • Basın Duyurularında • Afişlerde • Basılı dokümanlarında • Web Sitesinde (link verilerek) • e-Bülteninde Kuruluş logosu ve tanıtım metni, ilgili “basın kitinin” içerisinde yer alacaktır. Sponsor kuruluşun belirleyeceği 2 personelinin Girşimcilik ve Liderlik Günleri’ne bedelsiz katılma hakkı olacaktır.

15 sponsorluk – genel şartlar JCI Sponsorluk Dosyası sponsorluk – genel şartlar Önerilen tanıtım faaliyetleri firmanın yazılı “sponsorluk teyidi” ile geçerlilik kazanır. Anlaşmadan önce hazırlanan faaliyetler ve basılı materyaller bu şartların dışında kalır. Sponsor temin edeceği (elektronik ortamda ya da hard-copy) logo, bilgi, görsel materyaller, promosyon materyalleri konularında JCI Kocaeli tarafından bildirilen teknik format ve son ulaşım tarihlerine uygun olarak temin eder. İletişim, JCI Kocaeli ve sponsor firmanın yetkili kılınan ve bu sözleşmede adı geçen birimlerince sürekli olarak yürütülür. Logo ve amblemler sponsorluk türleri olarak ayrılmış ve alfabetik sıralamaya konulmuş olarak yer alacaktır. Materyalin içerik ve formatına göre logo ya da sadece sponsor ismi yer alır. Kongre mekanında tanıtım koşulları altyapı ve program dikkate JCI Kocaeli tarafından belirlenir ve hazırlıklara zaman tanıyacak şekilde sponsora iletilir.

16 JCI Sponsorluk Dosyası Sponsorluk teyidi ……………………………………………………………………. olarak Kocaeli Genç Liderler ve Girişimciler (JCI) Derneği ...-.... Aralık 2009 tarihli “Girişimcilik ve Liderlilk Günleri” organizasyonu sponsoru olduğumuzu teyid ederiz. TARİH : …... / …... / 2009 İSİM : İMZA : ÜNVAN : Firmamız adına sponsorluk ilişkilerini yürütecek olan: İSİM : …………………………………… DEPARTMAN/ÜNVAN : …………………………………… TELEFON : ………………….……………….. FAKS : ……………….………………….. E-MAIL : …………………………………… WEB ADRESİ : …………………..……………….

17 İletişim bilgileri JCI KOCAELİ ŞUBESİ www.jcikocaeli.org Nail Baki JCI Sponsorluk Dosyası İletişim bilgileri JCI KOCAELİ ŞUBESİ www.jcikocaeli.org Nail Baki JCI Kocaeli Baş Başkan Yardmcısı, 2009 Başkan’2010 0 532 600 85 83 nailbaki@hotmail.com Yağmur Yakut Başkan Yardımcısı/ Uluslararası İlişkiler, 2009 Sponsorluk Direktörü 0 533 955 09 27 yagmur.yakut@hotmail.com ........................................ Başkan Yardımcısı / ............................., 2009 .....................................