 Yataş’ın temelini oluşturan Süntaş A.Ş., 1976 yılında kurulmuş, Anadolu’nun ilk sünger fabrikasıdır. 1979 yılında tesis yatırımlarını büyüterek süngerin.

... konulu sunumlar: " Yataş’ın temelini oluşturan Süntaş A.Ş., 1976 yılında kurulmuş, Anadolu’nun ilk sünger fabrikasıdır. 1979 yılında tesis yatırımlarını büyüterek süngerin."— Sunum transkripti:

1

2  Yataş’ın temelini oluşturan Süntaş A.Ş., 1976 yılında kurulmuş, Anadolu’nun ilk sünger fabrikasıdır. 1979 yılında tesis yatırımlarını büyüterek süngerin yanı sıra süngerli yatak üretimine de başlayan Yataş; 1981 yılında yaylı yatak üretimi, 1987 yılında ev tekstili ürünleri, 1993 yılında sofabed ( yataklı kanepe ) ve koltuk takımları üretimine başlayarak ürün gamını geliştirmiş ve markamıza olan güveni, zengin hizmet anlayışı ve kalitesiyle pekiştirmiştir.

3

4 Akşam Gazetesi Pazar Eki (29.01.2012)

5 Şirket, 1988 senesinde Türkiye’de perakende mağazacılık sistemini başlatmış, 1996 senesinde kendi sektöründe halka açılan ilk firma olmuştur. Visco Therapy yatak ve yastıkları, Nasa’nın geliştirdiği Uzay Teknolojisi’nden doğan Kapalı Hücre Viskoelastik “Memory Foam Teknolojisi” ile üretilmektedir. Yataş ayrıca “Dacron” ürünlerini satmakla yetkilidir. Yataş yataklarının kışlık tarafında kullanılan yün vatka, %100 Woolmark®’tır. Yataklarında Woolmark yün kullanan tek firma yine Yataş’tır.

6 Kuruluşundan bu yana her geçen gün gelişen teknolojisi ve artan kalitesiyle bir dünya şirketi olma yolunda emin adımlarla ilerleyen Yataş, dış pazarlara açılma serüveninde önemli yollar kat etmiş ve 45’i aşkın ülkeye ihracat yapabilen bir konuma gelmiştir. ABD, Kıbrıs, Romanya, Suriye, Hollanda, Libya, Fas, Gürcistan, Irak, Kenya, Suudi Arabistan, İran, Yemen, Yunanistan, Cezayir, Azerbaycan, Kazakistan, Türkmenistan, Maldivler, Mısır, Almanya, Macaristan, Bulgaristan, Rusya ve Romanya’ya ihraç edilen Yataş ürünleri, Avrupa ve Amerika’da dünyaca ünlü markaların adı altında satılmaktadır.

7

8  YATAŞ GRUP tarafından benimsenen, "İşletmelerin en önemli gerçeğinin insan faktörü olduğu ve İnsana yapılan yatırımın en büyük yatırım olacağı inancıyla insan kaynaklarımıza gereken önemi vermek" ilkesi ışığında,  Şirket insan kaynağı seçimini, gelişimi yüksek, işe uygun yetkinliğe sahip, şirket değerlerini benimseyip yaşatacaklar arasından yaparız.  Rekabet üstünlüğü insan kaynağın asıl temelidir.  Çalışanlarımız Şirketin değerlerini benimser.  YATAŞ'ın çalışmak için tercih edilen bir Şirket olmasını hedefler.

9  http://www.yatas.com.tr/ http://www.yatas.com.tr/  yatas.ik@yatas.com.tr yatas.ik@yatas.com.tr  http://www.yatasgrup.com.tr/kurumsal http://www.yatasgrup.com.tr/kurumsal

10 Mercan Ayduğan Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkiler -2 Örgün 10070103