EK-5 MUAYENEHANE DENETİM FORMU ve DENETİM TUTANAKLARI İSTANBUL SAĞLIK MÜDÜRLÜĞÜ SAĞLIK HİZMETLERİ DENETLEME ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ HAVVA ERDOĞAN.

Slides:



Advertisements
Benzer bir sunumlar
 Amaç ve kapsam  MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı, kamu kurum ve kuruluşları hariç olmak üzere ondan az çalışanı bulunanlardan, tehlikeli ve çok.
Advertisements

GÜNDEMDEKİ MESLEKİ GELİŞMELER
SİGORTA ACENTELERİ.
EVDE BAKIM HİZMETİ SUNAN SAĞLIK KURULUŞU DENETLEME FORMU
1. BÖLÜM: FAALİYETE ESAS BİLGİLER
R.Gazete No R.G. Tarihi: İşyeri hekimi: İş sağlığı ve güvenliği alanında görev yapmak üzere Bakanlıkça yetkilendirilmiş işyeri hekimliği.
BAKANLIĞIN GIDAYA DAİR RESMİ KONTROL PROSEDÜRÜ
ADIYAMAN İL SAĞLIK MÜDÜRLÜĞÜ
ADANA SOSYAL GÜVENLİK İL MÜDÜRLÜĞÜ
ÖZEL TANI VE TEDAVİ MERKEZLERİ ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ SORUMLU MÜDÜR YARDIMCISI
HARİCİ FİRMA YÖNETİMİ Tuncay ÖZKAN BOSCH Termoteknik San. Ve Tic. A.Ş
Sağlık Kabinlerinin Açılması ve İşleyişi
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU
İŞ GÜVENLİĞİ UZMANLARININ GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLARI
20 TEMMUZ SAYILI R.G İŞYERİ HEKİMLERİ VE DİĞER SAĞLIK PERSONELİ HK YÖNETMELİK SUNUMU ISG 503.
Geçici Faaliyet Belgesi elektronik başvuru dosyasında
LABORATUVARLAR VE MÜESSESELER
992 SAYILI SERİRİ TAHARRİYAT VE TAHLİLAT YAPILAN VE MASLİ TEAMÜLLER ARANILAN UMUMA MAHSUS BAKTERİYOLOJİ VE KİMYA LABORATUVARLARI KANUNU KABUL TARİHİ:
Ankara İl Sağlık Müdürlüğü
11 Üniversite hastanelerinin organizasyonu
3. YEMİNLİ MALİ MÜŞAVİRLİK DENETİM VE TASDİK SEMPOZYUMU
GIDA TARIM VE HAYVANCILIK BAKANLIĞI Gıda ve Kontrol Genel Müdürlüğü
Kurulun İnceleme ve Araştırması
Yönetmeliğe Uygun Muayenehane Procesi
BİLGİ GÜVENLİĞİ.
İL STOK HAVUZU VE İHTİYAÇLARIN KARŞILANMASI 2009/45 SIRA NOLU GENELGE Hakan KARAGÖZ Şube Müdürü.
YETKİLENDİRME DAİRE BAŞKANLIĞI OSGB İŞ VE İŞLEMLERİ
Eğitim Kurumları Bilgilendirme Toplantısı Eğitim Kurumları Denetimi
6331 sayılı İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ KANUNU BİLGİLENDİRME SUNUSU
22 Mayıs 2014 Tarih ve resmi gazeteye göre.
DOĞRUDAN TEMİN 22 (d).
“BEYAZ BAYRAK” KASTAMONU İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ 03/08/2015.
DOĞRUDAN TEMİN 22 (abc).
GENEL İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ EĞİTİMİ
T. C. DENİZLİ İL MİLLİ EĞİTİM MÜDÜRLÜĞÜ İşyeri Sağlığı ve Güvenliği İlçe Milli Eğitim Müdürleri Bilgilendirme/Değerlendirme Toplantısı 20/10/2015 DENİZLİ.
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETLERİ
ÇALIŞMA ORTAMI GÖZETİMİ
Fatura İncelemeleri Dr. Önder GÜNGÖR
AĞIR VE TEHLİKELİ İŞLER YÖNETMELİĞİ
Bilişim Suçlarına Yönelik Mevzuat. İNTERNET ORTAMINDA YAPILAN YAYINLARIN DÜZENLENMESİ VE BU YAYINLAR YOLUYLA İŞLENEN SUÇLARLA MÜCADELE EDİLMESİ HAKKINDA.
Okulumuzda 1 2 Müdür Yardımcısı, 7 Meslek Dersleri Öğretmeni, 4 Kültür Dersleri Öğretmeni, 1 Rehber Öğretmen ve 4 Hizmetli çalışmaktadır.
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ
İSG BİRİMLERİNİN GÖREV YETKİ VE SORUMLULUKLARI
GENEL SAĞLIK SİGORTASI
Bakanlığımız yönetiminde ve kullanımında bulunan taşınmazlar ;
T.C. KÜLTÜR VE TURİZM BAKANLIĞI YATIRIM VE İŞLETMELER GENEL MÜDÜRLÜĞÜ SEYAHAT ACENTALARINA SAĞLANACAK TURİZM DESTEĞİ İLE İLGİLİ BİLGİLENDİRME.
992 SAYILI KANUN KAPSAMINDA BULUNAN TIBBİ TAHLİL LABORATUARLARI DENETİM FORMU.
İŞ SAĞLIĞI ve İŞ GÜVENLİĞİ KURSU
PS İ KOLOJ İ K DANI Ş MAN VE REHBER Ö Ğ RETMEN ZEYNEP KOCAMAN.
Görev ve Sorumluluklar PERSONEL DAİRESİ BAŞKANLIĞI sayılı Kanunun 35 inci Maddesi Uyarınca Geçici Kadro Tahsisi ile Mecburi Hizmet Yükümlülü.
Murat KULOĞLU Öğretim Görevlisi Sivil Savunma ve İtfaiyecilik Programı 1.
İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETLERİNİN DESTEKLENMESİ
Veteriner Hekim Muayenehane ve Poliklinik Yönetmeliği
İTÜ Personel Daire Başkanlığı
Sağlık İletişimi – 6.
STAJ BİLGİLENDİRME TOPLANTISI
25/01/2017 tarihli değişiklikler
Hastaneler ve Bina Yönetimi
ANKARA BİLİM, SANAYİ VE TEKNOLOJİ Piyasa Gözetim ve Denetim Şubesi
MESLEK HASTALIĞINDAN DOĞAN ZARARIN YASAL SONUÇLARI
6661 SAYILI KANUN İLE GELEN DESTEK ÖDEMESİ
Seyahat Acentaları Kuruluş ve Sayısı
R.Gazete No R.G. Tarihi: İşyeri hekimi: İş sağlığı ve güvenliği alanında görev yapmak üzere Bakanlıkça yetkilendirilmiş işyeri hekimliği.
ÇALIŞANLARIN İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ EĞİTİMLERİNİN USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK 15 Mayıs 2013  ÇARŞAMBA RG Sayı :
Mezunlarımızın İş İmkanları Nelerdir?
ECZA DEPOLARI HAKKINDAKİ KANUN
Görev ve Sorumluluklar
Aile Hekimliği Uygulama Yönetmeliğindeki Son Değişiklikler
SOSYAL GÜVENLİK KURUMU BAŞKANLIĞI
Hemşirelik Kayıtları Planlama aşamasında hemşirelik girişimleri saptanırken, bunlardan kimlerin, hangi işlevlerden sorumlu olacağı ve ne zaman yerine.
Sunum transkripti:

EK-5 MUAYENEHANE DENETİM FORMU ve DENETİM TUTANAKLARI İSTANBUL SAĞLIK MÜDÜRLÜĞÜ SAĞLIK HİZMETLERİ DENETLEME ŞUBE MÜDÜRLÜĞÜ HAVVA ERDOĞAN

MEVZUAT ● 1219 Sayılı Tababatı Şuabatı Sanatların Tarzı İcrasına Dair Kanun ● Ayakta Teşhis ve Tedavi Yapılan Özel Sağlık Kuruluşları Hakkında Yönetmelik ● Genelge ve duyuru yazıları

KİMLER MUAYENEHANE AÇABİLİR? ● TC vatandaşları, ● ● Mavi Kart Sahibi (Çifte Vatandaşlık) kişiler, ● Dışişleri Bakanlığı’ndan Türk Soylu Belgesi alan kişiler Tıp Fakültesi Diploması (YÖK Onaylı ve Bakanlığımızca Tescil edilmiş olmalıdır) ● Yurtdışından alınan diplomaların da YÖK tarafından denkliği onaylanmalı, Bakanlıkça tescili yapılmalıdır ● OSGB’de çalışan hekimler muayenehane açabilirler.

KİMLER MUAYENEHANE AÇAMAZ? ● Kamu personeli hekimler ● Üniversitede öğretim görevlisi olan hekimler ( tarihinden önce açık muayenehanesi bulunan hekimler faaliyetlerine devam etmektedirler) ● 1219 sayılı Kanun’un 12. maddesine uymayan hekimler (SGK kapsamındaki özel sağlık kuruluşlarında çalışıyorlarsa açamazlar)

KİMLER MUAYENEHANE AÇAMAZ? ● Hekim dışı sağlık personeli (diyetisyen, fizyoterapist, psikolog vb.) ● Şirket adına muayenehane açılamaz. ● Suriye’den ülkemize gelen hekimler ilgili belgelere sahip değillerse muayenehane açamazlar.

MUAYENEHANELERDE YAPILABİLECEK İŞLEMLER ● ATT Ek- 13 Muayenehanelerde Yapılabilecek İşlemler Listesinde yer alan işlemler ● Basit Laboratuvar Tetkikleri ve Sadece kendi hastalarında kullanılmak üzere direkt röntgen ● Güzellik Merkezinden dönüşen muayenehanelerde yürürlükten kaldırılan Yönetmelik kapsamındaki işlemler yapılabilmektedir.

MUAYENEHANELERDE ÇALIŞACAK PERSONEL ● ATT 12/D maddesi 1. fıkra ğ) «Personel: Muayenehanede gerekli görülmesi halinde sağlık personeli ve sekreter istihdam edilebilir.» hükmü kapsamında muayenehanelerde yapılabilecek işlemler haricinde işlem yapılmaması kaydıyla psikolog, diyetisyen, laboratuvar teknisyeni vb. sağlık personeli istihdam edilebilir.

EK-5 MUAYENEHANE DENETİM FORMU

1.BÖLÜM: HİZMETE ESAS BİLGİLER

S 1 Muayenehanede çalışan hekimin çalışma belgesi/uygunluk belgesi var mı? (ATTY. 12/D Maddesi) Muayenehane açacak uzman/tabipler EK-1/d’ deki belgelerle birlikte müdürlüğe başvurur. Müdürlük, birinci fıkrada belirtilen şartları haiz olup olmadığını yerinde inceler, eksikliği bulunmayan başvuru dosyası Bakanlığa gönderilir. Bakanlık başvuru dosyasını inceler. Uygun görülen başvuru dosyası ilgili müdürlüğe gönderilir. Bu Yönetmelik şartlarını taşıyan muayenehane için uzman/tabip adına müdürlükçe örneği EK-14’te yer alan uygunluk belgesi düzenlenir. İDARİ İŞLER

S 2 Muayenehanede sağlık hizmeti dışında ticari faaliyet yürütülüyor mu? S 3 Çalışma belgesi bulunmayan, Müdürlüğe bildirimi yapılmamış sağlık personeli var mı? (ATTY. 18. Maddesi ) ● Müdürlükçe, tabip/uzmanlar ile diğer sağlık çalışanına EK-4/a’da yer alan çalışma belgesi düzenlenir. ● Sağlık kuruluşunda, hasta kabul ve tedavi edilen uzmanlık dalları için EK-5’de belirlenen nitelikte ve asgari sayıda tabip ve tabip harici sağlık çalışanı istihdam edilmek zorundadır.

S 4 Müdürlüğe bildirimi yapılmış ancak çalışma belgesi onaylanmadan sağlık personeli çalıştırılıyor mu? (ATTY. 31. Maddesi) Sağlık kuruluşunda, adlarına çalışma belgesi düzenlenmeyen sağlık çalışanları görev yapamaz

S 5 Muayenehanede adına uygunluk belgesi düzenlenen tabip dışında tabip ve asistan, intörn, stajer ve öğrenci gibi serbest çalışma yetkisi olmayan kişilerçalışıyor mu? (ATTY. 31. Maddesi) Sağlık kuruluşunda, tabip unvanı kazanmamış intern, stajyer öğrenciler ve ilgili mevzuat hükümlerine göre çalışma yetkisi bulunmayan sağlık çalışanları ile gerekli izinleri olmayan sağlık çalışanları görev yapamaz.

S 6 Muayenehanede çalışan personelin sigorta prim bordrosu /destek prim bordrosu mevcut mu? Olmayan personeller için başvuru yapılmış mı? (KIDEYTY Md. 5) Sigortalı olması gerekenlerin sigortasız çalıştırıldığının veya sigortalı olması gerekenlerin Kuruma bildirimi yapılmadığının ya da sigortalı gün sayılarının ve prime esas kazanç tutarlarının eksik bildirildiğinin tespit edilmesi durumunda, örneği Yönetmelik ekinde bulunan fiili tespit veya kayıt inceleme tutanağı düzenlenerek, bağlı bulunduğu birimin üst yazısı ekinde tespit yapılan işyerinin bulunduğu Kurumun ilgili ünitesine intikal ettirilir.

S 7 Sağlık çalışanı haricinde kişilerce sağlık hizmeti veriliyor mu? (ATTY. 31.Maddesi) Sağlık kuruluşundaki herhangi bir faaliyet alanı veya birim, yetkisi olmayan kişiler tarafından kullanılamaz.

ACİL HİZMETLER S 8 Acil durumlar için bulunması gereken asgari ilaç, araç ve gereç mevcut mudur? (ATTY. 12/D Maddesi) Tüm uzmanlık dallarındaki muayenehanelerde, acil müdahaleler için gerekli olan acil seti bulundurulur. Acil setinde; ambu, laringoskop ve endotrakeal tüp bulundurulması gerekir. İlaçlar, muayenehane içinde sürekli hazır bulundurulur ve kolay ulaşılabilir bir yerde olur.

S 9 Adli rapor defteri var mı? Adli vaka kayıtları düzgün tutuluyor mu?(ATT 27) ● Adlî vakalara ve adlî raporlara ait kayıtların gizliliği ve güvenliği açısından, vakayı takip eden tabip haricinde vaka hakkında veri girişi veya adlî raporu tanzim eden tabibin onayından sonra raporda değişiklik yapılamaması için gerekli tedbirler alınır. ● Adlî vaka kayıtlarına, mesul müdür veya yetkilendirdiği kişiler erişebilir. Adlî kayıt veya raporların resmî mercilerden istenmesi halinde, yeni çıktı alınarak suret olduğu belirtilir ve tasdiklenir. Bu raporlar ile ilgili sorumluluk, mesul müdüre ve işletene aittir.

SAĞLIK HİZMETLERİ S 10 Muayenehanede Gerekli asgari araç, gereç ve donanım mevcut mu? (ATTY.12/D Maddesi) ● Hasta muayene odalarında, hasta mahremiyetinin korunması ve uygun şartlarda muayenenin sağlanması için ses, görüntü ve gürültü açısından gerekli düzenlemeler, uzmanlık dalına uygun araç, gereç ve donanım ile hasta muayene masası, soyunma bölümü ve lavabo bulunur. ● Ruh sağlığı ve hastalıkları uzmanlık dallarında muayene odasında lavabo istenmez.

● Ultrasonografi (USG) yapılan kadın hastalıkları ve doğum muayene odasının ve ürodinami işlemi yapılan üroloji muayene odasının yakınında, içerisinde gerekli hijyen şartlarını sağlayacak malzemelerin olduğu ve hastaların mahremiyete uygun olarak bekleme salonundan ayrı bir bölümden geçişinin sağlandığı tuvalet bulunur.

S 11 Muayenehanede miadı dolan ilaç ve malzeme var mı?(TAKY) S 12 Uyuşturucu ilaçlar kilitli dolaplarda muhafaza ediliyor mu? (İyi Eczacılık Uygulamaları Kılavuzu) S 13 İlaçların ve aşıların uygun ısı ve ışık koşullarında saklanması ile buzdolabı sıcaklıklarının termometre ile günlük olarak takibi yapılarak kayıtları tutuluyor mu? (Eczaneler ve Eczane Hizmetleri Hk. Yön. Md. 15; İyi Eczacılık

ARŞİV/TIBBİ KAYIT S 14 Tıbbi kayıt ve arşiv sistemi mevzuata uygun mu? (ATTY. 27. Maddesi) ● Sağlık kuruluşuna başvuran hasta, protokol defterine kaydedilir. ● Sağlık kuruluşunda, Müdürlük tarafından tasdik edilmiş protokol kayıt defteri, adlî rapor kayıt defteri, cerrahi müdahale kayıt defteri, laboratuvar kayıt defteri, pansuman ve enjeksiyon kayıt defteri bulunur. ● Her tabip, çalıştığı sağlık kuruluşunun ismini taşıyan reçeteyi kullanır, bu reçeteyi kendi imzalar ve kaşesini basar.

● Sağlık kuruluşuna başvuran hastaların teşhis ve tedavi bilgileri ile varsa yapılan cerrahi müdahale, gözlem altındaki tıbbi işlemler, hastalar adına açılmış dosyalara ve ilgili defter/defterlere işlenir. ● Bu belgeler, arşiv ile ilgili mevzuat hükümlerine uygun şekilde sağlık kuruluşu tarafından muhafaza edilir.

S 15 Kayıtlar bilgisayar ortamında tutuluyor ise mevzuata uygun mu? (ATTY. 27.Maddesi) ● Kayıtlar, elektronik ortamda da tutulabilir. ● Hastaların sağlık bilgilerine ait gerekli kayıtların elektronik ortamda saklanmasının, değiştirilmesinin ve silinmesinin önlenmesi ve gizliliğin ihlal edilmemesi için fiziki, manyetik veya elektronik müdahalelere ve olası suistimallere karşı gerekli idari ve teknik tedbirlerin alınması halinde, ikinci fıkrada belirtilen yazılı kayıt şartı aranmaz.

● Bu konudaki gerekli idari ve teknik tedbirlerin alınmasından ve periyodik olarak denetlenmesinden mesul müdür sorumludur. Elektronik ortamdaki veriler, güvenli yedekleme sistemiyle düzenli olarak yedeklenir. ● Faaliyeti sona eren sağlık kuruluşu, yazılı ve/veya elektronik kayıtlarını, defterleri ve diğer belgeleri arşiv ile ilgili mevzuatta belirtilen süre müddetince saklanmak üzere Müdürlüğe devreder.

S 16 Bildirimi zorunlu veriler istenilen sürelerde gönderiliyor mu? (ATTY. 27.Maddesi) Sağlık kuruluşları, istenecek tıbbi kayıtları, belirlenen formata uygun şekilde ve belirli aralıklarla Bakanlığa gönderir.

TIBBİ ATIKLARIN KONTROLÜ S 17 Tıbbi atıklar, tehlikeli ve evsel atıklardan ayrı bir şekilde toplanıyor mu? (ATTY. 26. Maddesi, TAKY) Tıbbî ve evsel atıklar için ayrı ayrı çöp mahalleri tesis edilir.Tıbbi atıkların imha amacıyla, sağlık kuruluşundan düzenli şekilde alınması konusunda ilgili merciyle sözleşme yapılır. S 18 Tıbbi atıkların toplanmasında, Yönetmelikte belirtilen torbalar kullanılıyor mu? (ATTY. 26. Maddesi, TAKY) S 19 Kesici ve delici özelliği olan atıklar diğer tıbbi atıklardan ayrı olarak teknik özellikleri Yönetmelikte belirtilen kutu veya konteynerler içinde toplanıyor mu? (ATTY. 26. Maddesi, TAKY)

ENFEKSİYON KONTROL HİZMETLER S 21 Muayenehane genelinde hijyen kurallarına uygun temizlik ve bakım sağlanmış mı? S 22 Muayenehanede el antiseptiği var mı?

DİĞER/GENEL S 23 Sağlık hizmetini olumsuz etkileyen bir tespit var mı? (ATTY. 37. Maddesi) Toplumun veya sağlık hizmeti alanların sağlığını olumsuz etkileyeceği düşünülen durumların ortaya çıkması halinde bu durum ortadan kaldırılana kadar sağlık kuruluşunun tamamında valilikçe geçici olarak faaliyet durdurulur ve Bakanlığa bildirilir.

S 24 Muayenehanede tabela, yönlendirme levhaları, matbu evraklardaki logolar, tanıtıma yönelik uygulamalar Yönetmeliğe ve genelgelere uygun mu? (ATTY. 29 ve 30. Maddesi) ● Sağlık kuruluşları tarafından reklam yapılamaz. ● Sağlık kuruluşları tarafından, tıbbi deontoloji ve mesleki etik kurallarına aykırı, insanları yanıltan, yanlış yönlendiren, talep yaratmaya yönelik, doğruluğu bilimsel olarak kanıtlanmamış veya yerleşik tıbbi metot haline gelmemiş uygulamalara dayalı tanıtım yapılamaz ve diğer sağlık kuruluşları aleyhine haksız rekabet yaratan davranışlarda bulunulamaz. ● Tabelaları ile basılı ve elektronik ortam materyallerinde, ruhsatnamesinde kayıtlı sağlık kuruluşu ismi dışında başka bir isim kullanılamaz

● Sağlık kuruluşları, sağlığı koruyucu ve geliştirici nitelikte bilgilendirme yapabilir. Birinci fıkra hükümlerine aykırı olmamak kaydıyla açılışı, hizmet alanları ve sunduğu hizmetler ile ilgili konularda toplumu bilgilendirmek amacıyla tanıtım yapabilir ve ilan verebilir. Ancak, bilgilendirme ve tanıtım faaliyetleri kapsamında yanıltıcı, abartılı, doğruluğu bilimsel olarak kanıtlanmamış bilgilere ve talep yaratmaya yönelik açıklamalara yer verilemez. ● Sağlık kuruluşları tarafından her türlü yayın mecralarında yer alan sağlık bilgileri, konusuna göre yetkili sağlık meslek mensupları tarafından verilmek zorundadır. Bu mecralar yoluyla yapılan bilgilendirme ve tanıtımlar, hastayı ilgili sağlık kuruluşuna doğrudan veya dolaylı biçimde yönlendirecek içerikte olamaz.

● Sağlık kuruluşunun tabelasına veya basılı evrakına; ruhsatlarında yer alan mevcut isim ve unvanları veya tescil edilmiş isimlerinin dışındaki diğer isim ve unvanları ile faaliyet izin belgesinde belirtilen uzmanlık dalları haricinde başka uzmanlık dalı yazılamaz. ● Sağlık kuruluşu isimlendirilmesinde; kişilerin yanlış algılaması ve karışıklığın önlenmesi amacıyla, hangi ilde olduğuna bakılmaksızın ülke genelindeki üniversite ve kamu sağlık kurum veya kuruluşlarının isimleri aynen veya çağrıştıracak şekilde kullanılamaz.

S 25 Binada ATTY Ek-1/d 7. maddesine göre yangın için gerekli tedbirler alınmış mı? Muayenehanenin bulunduğu kısımda ilgili mevzuata göre yangına karşı gereken tedbirlerin alındığına dair yetkili merciden alınan belge olmalı.

S 26 Yangın söndürme alet ve cihazları TSE’li ve yeterli mi? (BYKYMd. 54, 99) ● Söndürme tüpleri dışarıya doğru, geçiş boşluklarının yakınına ve dengeli dağıtılarak, görülebilecek şekilde işaretlenir ve her durumda kolayca girilebilir yerlere, yangın dolaplarının içine veya yakınına yerleştirilir. Söndürme tüplerine ulaşma mesafesi en fazla 25 m olur. ● Taşınabilir söndürme tüpleri için, söndürücünün duvara bağlantı asma halkası duvardan kolaylıkla alınabilecek ve zeminden asma halkasına olan uzaklığı yaklaşık 90 cm’yi aşmayacak şekilde montaj yapılır.

S 27 Hasta hakları ve sorumlulukları görülebilecek yerde asılı mı? (HHY) S 28 Hasta Hakları Yönetmeliği'ne aykırı bir tespit var mı? (HHY) S 29 Hasta maheremiyeti ihlal eden herhangi bir uygulama var mı? (ATTY Ek-6 Müeyyide Formu 3.Maddesi) Sağlık kuruluşu tarafından hasta bilgilerin gizliliği ilkelerinin ihlal edildiğinin tespiti edilmesi.

S 30 Hasta ve yakınlarına, teşhis ve tedavi sürecince oluşabilecek riskler, komplikasyonlar konusunda bilgilendirmeye yönelik düzenleme yapılmış mı?

2. BÖLÜM RUHSATA ESAS BİLGİLER S 31 Muayenehanenin oda esasında bütün mekânlarının ne amaçla kullanılacağınıgösterir en az 1/100 ölçekli ve Müdürlük tarafından yerinde bizzat görülerek doğruluğu onaylanmış plan örneğinde değişiklik yapılmış mı? (ATTY Ek-1/d) S 32 Muayenehane adresi uygunluk belgesinde kayıtlı adres ile aynı mı? (ATTY. 34. Maddesi ) S 33 Muayenehane katta ise asansör mevcut mu? (ATTY. 12/D Maddesi) Muayenehane katta bulunmakta ise binada asansör bulunması zorunludur.

S 34 Tuvalet ATTY 12/D Maddesinde belirtilen standartlara uygun mu? Bekleme salonuna koridorla bağlantılı, içerisinde acil çağrı sistemi, el yıkama bölümü ve gerekli hijyen şartlarını sağlayacak malzemeler bulunan tuvalet düzenlenir. S 35 Isıtma, havalandırma ve aydınlatma mevzuat hükümlerine uygun mu? (ATTY. 12/D Maddesi) Hastaların ve personelin kullandığı bütün alanlar, uygun bir şekilde havalandırılır ve yeterli gün ışığı ile birlikte enerji kaynaklarından yararlanılarak aydınlatılır. Bütün alanlar kullanım saatleri boyunca 22-24˚C aralığında olacak şekilde ısıtılır/soğutulur. Muayenehane içerisinde ortama gaz ve duman verebilecek ısıtma araçları kullanılamaz.

S 36 Muayenehanede hizmet birim ve mekanlar mevzuat hükümlerine uygun mu ? (ATTY. 12/D Maddesi) Pansuman odası: Cerrahi uzmanlık dallarındaki muayenehanelerde enfeksiyon bulaşma riskinin engellenmesi amacıyla en az 10 m² kullanım alanına sahip pansuman odası bulunur. Hasta bekleme salonu: Tek hekim için en az 12 m², iki hekim için 24 m², ikiden fazla her hekim için ilave 5 m² olmak üzere kullanım alanı ayrılır. Bekleme salonu sekreter hizmet alanı olarak da kullanılabilir.

Bebek emzirme ve bakım odası: Kadın hastalıkları ve doğum ile çocuk hastalıkları uzmanlarının muayenehanelerinde içinde lavabosu bulunan asgari 5 m² lik bebek emzirme ve bakım odası veya uygun araçla ayrılmış bölüm bulunur. Diğer uzmanlık dallarında aranmaz. Arşiv birimi: Sağlık kayıtlarının tutulacağı, dosyalama, verilerin toplanması ve istatistikî değerlendirmeler ile resmi kurum ve sigorta kurumlarına yapılacak bildirimlerin hazırlanması gibi çalışmaların güvenli bir şekilde yapılabileceği bir büro veya bölüm bulundurulur.

DİĞER TESPİTLER(*) S S S

DENETİM TUTANAKLARI